深圳大學2022年11月公開選聘學科帶頭人6名公告
2022-11-29 11:36 廣東人事考試網 來源：深圳大學 
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招聘公告：深圳大學2022年11月公開選聘學科帶頭人6名公告
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公告來源：深圳教師招聘網
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招聘人數：6人
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報名時間：2022-12-08截止
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考試時間：另行通知
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在線咨詢：
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因工作需要，深圳大學于2022年11月面向社會公開選聘學科帶頭人6名，現就有關事項公告如下：
一、選聘條件及有關要求
(一)選聘對象
符合本公告及報考崗位所要求條件的人員均可應聘。
(二)崗位基本聘用條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規;
3.具有良好的政治素質、品行和職業道德;
4.具備崗位所需的專業和技能條件;
5.具備適應崗位要求的身體條件;
6.符合本公告及《崗位表》所規定的資格條件。
(三)有關要求
1.應聘人員身份
應聘人員須于本公告發布前通過普通高等教育取得研究生學歷及博士學位。
2.學歷、學位及所學專業要求
學歷、學位及所學專業須與崗位表要求相符。以報考者畢業證書上注明的專業為準，專業是否相符可參考《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》。如果崗位要求二級專業科目，則相應的三級專業都可報考;如果崗位要求的是三級專業科目，則只有該專業符合崗位要求。報考人員所學專業已列入專業目錄列表的，不得報考所學專業代碼與招聘崗位專業代碼不一致的崗位。若所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與報考職位要求專業的主要課程基本一致，并在報名時提供畢業證書(已畢業的)、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。留學回國人員所學專業名稱與專業目錄不完全一致的，須同時提交上述材料的中文翻譯文件。
報考者所學專業必須與崗位要求的學歷層次相對應。如崗位要求學歷為“研究生”，學位為“博士”，專業為“經濟學”，若報考者碩士研究生的專業為“經濟學”，但博士研究生的專業為“通信與信息系統”，則不符合要求。
國(境)內就讀取得國(境)外學歷、學位的人員報名時需提供畢業證書、學位證書和教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證函等有關證明材料。報考人員可登錄教育部留學服務中心網站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序。
3.年齡要求
應聘人員原則上最高年齡不超過50歲，特別突出和緊缺的人才，可放寬年齡要求至60歲。
(四)有下列情況之一的，不予接受應聘：
1.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內或受過黨紀處分、違規違紀或有學術不端行為以及正在接受有關部門審查尚未做出結論的人員;
2.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;
3.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
4.聘用后即構成回避關系的;
5.現役軍人;
6.法律法規規定不宜聘用的其他情形。
二、報名及資格初審
(一)報名
1.報名方法：采取網上報名的方式。報名表及相關材料按順序掃描成pdf并發送至電子郵箱renqiang@szu.edu.cn，郵件名以“姓名+應聘崗位”命名;
2.報名時間：自本公告發布之日起至2022年12月8日止;
3.聯系人：任老師，聯系方式：26535295;呂老師，聯系方式：26532236。
(二)提交相關資料(掃描件)
1.報名表
2.個人身份證件;
3.完整的本碩博學歷學位證書;
4.反映個人能力和實績的證明材料;
應聘人員所提供的全部材料必須真實，如弄虛作假，取消考試及聘用資格。
(三)資格初審
根據招聘條件和報名材料，深圳大學將組織專家對符合報考條件的人員進行審核，按擬聘人數等額確定體檢、考察人選。
三、體檢、考察和公示
(一)體檢
取得體檢資格人員需攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張，到指定醫院體檢(具體時間及地點另行通知)。體檢人員按時參加體檢，否則視為放棄資格。體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執行。
(二)考察
體檢合格的應聘者進入考察環節，由用人單位在30日內對其德、能、勤、績、廉以及對所報考崗位的工作適應情況進行考核，并對擬聘人員的資格條件進行復審�？疾觳缓细竦�，按程序取消聘用資格�？疾炱陂g無法正常聯系、拒不配合、不按時提交有關材料的，由用人單位出具書面催辦通知書，逾期未按通知書要求完成的，視為自行放棄聘用資格。
(三)公示
通過考察的擬聘人員在考察結束后3個工作日內由學校按程序進行公示，公示不少于7日。
四、聘用
擬聘人員經公示，沒有投訴、經查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反關于聘用、回避等有關規定的，由學校按程序向市人力資源局申報辦理聘用備案手續。
被投訴不符合聘用條件并查有實據的，不予聘用;對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
學校人力資源部為擬聘人員辦理聘用手續并簽署工作合約，擬聘人員應當在接到報到通知后15個工作日或調動通知確定的時間內到選聘單位報到，無正當理由或雖有正當理由但未經選聘單位批準同意，未能按期報到的視為放棄聘用資格。聘用人員自報到之日起與選聘單位建立聘用關系。
五、其他事項
1.本公告未盡事宜按《深圳市事業單位公開招聘工作人員辦法》(深人社規〔2019〕9號)及有關規定執行;
2.本公告所指日期、數字均包含本數;
3.咨詢電話0755-26535295;
4.本公告由深圳大學人力資源部負責解釋。
深圳大學
2022年11月29日
文章來源：https://hr.szu.edu.cn/info/1139/6714.htm
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（編輯：廣東華圖）
