2021年廣東東莞城市學院高端管理人才招聘通知

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招聘公告：2021年廣東東莞城市學院高端管理人才招聘通知
公告來源：東莞教師招聘網	招聘人數：若干人
報名時間：詳見公告	考試時間：另行通知
東莞華圖咨詢電話：0769-22761415	在線咨詢：

　　學校以人為本，著力實施"人才強校"戰略，重視教師成長發展，為教師提供完備的教職工養老保障(是廣東首家實施企業年金的高校)、教師發展平臺以及各類人才支撐政策�，F根據學校發展需要，急需招聘一批優秀的中層以上管理干部。

　　一、招聘崗位

　　(一)顧問/校級領導

　　1、年齡55周歲以下，博士或正高職稱;

　　2、具有豐富的高校教學及管理經驗;

　　3、熟悉民辦學校辦學宗旨及內部管理，熱愛教育事業;

　　4、具有高度責任心和敬業精神，有較強的溝通能力和資源整合力，計劃與執行力，統籌組織和協調能力;

　　5、熟悉教學管理、國際教育及中外合作辦學的優先聘用。

　　(二)中層管理干部

　　任職要求：

　　1、年齡55周歲以下，博士、副高以上職稱;

　　2、具備經管類/計算機類/電子信息類/建筑類/設計類/藝術類/創新創業類等學科專業教學與管理經驗;

　　3、曾在高校院(系)、研究院所、職能部處擔任過領導職務，具有高校教學、科研、管理經驗;

　　4、具有引領本學科發展的辦學思路，有較強組織協調和行政管理能力;

　　5、團隊應聘優先。

　　二、薪酬待遇

　　1、年薪40-150萬元，實施一人一議;

　　2、具有博士學位的發放安家補貼20萬元(年齡在45周歲以下，博士且高級職稱50周歲以下)，科研啟動費理工類12萬元，人文社科類8萬元;

　　3、協助高層次人才申請東莞市人才補貼：正高30萬元;博士或副高20萬元;碩士6萬元;(按照東莞市最新政策執行)

　　4、學校有自主職稱評審權，符合條件者可申報高級職稱評審，博士人才可享受職稱評審"綠色通道";

　　5、按國家規定購買"五險一金"，并為教師購買補充養老保險—"企業年金"和商業險，同時為教師子女購買社保;

　　6、享受帶薪寒暑假，免費體檢，國家節假日及工會福利;

　　7、學校在住房充足條件可以優惠價購買學校教師住宅;

　　8、符合東莞市人才引進條件的，戶口可遷入我校集體戶;

　　9、協助安排配偶在校內相關崗位工作。子女可隨遷入學校集體戶。協助辦理子女入托、入學(校內有教育集團創辦的艾力森國際品牌幼兒園，保育費享受內部員工優惠價格;公辦小學、初高中均在距離學校2公里內)。

　　三、應聘方法

　　1、簡歷投遞郵箱：dgcsxy@163.com，抄送：376926433@qq.com。打包文件不大于50M，文件夾名稱格式如下：姓名+專業+學歷+職稱+應聘崗位+高校人才網;

　　2、下載并填寫《東莞城市學院人才信息登記表》;

　　3、畢業證書、學位證書(職稱證書)、身份證及相關獲獎證書復印件(原件備查);留學經歷證明。在國(境)外取得學歷學位者，須提供教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》;

　　4、學術成果和論文等目錄復印件(原件備查，博士畢業生提供博士論文詳細摘要);

　　5、對收取到的應聘材料，學校會組織初步篩選。通過初選后，會以電話或電子郵件的方式聯系，安排專業試講和綜合考評。

　　四、聯系方式

　　1、單位：東莞城市學院人事處

　　2、聯系人：王老師、沈老師

　　3、聯系電話：0769-23382622

　　4、地址：廣東省東莞市寮步鎮松山湖大道文昌路1號

　　5、網址：csxy.dgut.edu.cn

　　附件：東莞城市學院人才信息登記表

 

　　文章來源：www.gaoxiaojob.com/zhaopin/gaoxiaojiaofu/20211015/559767.html

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（編輯：廣東華圖）