惠州大亞灣區2021年招聘公辦中小學高學歷高職稱教師40人公告

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招聘公告：惠州大亞灣區2021年招聘公辦中小學高學歷高職稱教師40人公告
公告來源：廣東教師招聘網	招聘人數：40人
報名時間：3月17日至19日	考試時間：另行通知
廣東華圖咨詢電話：020-62736939	在線咨詢：

　　為滿足我區教育事業發展需要，優化學科人才結構，促進教育優質發展，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)有關規定，結合當前新冠肺炎疫情防控形勢，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，現就面向社會公開招聘公辦中學高學歷、高職稱教師公告如下：

　　一、崗位和條件

　　(一)招聘崗位

　　按照我區公辦中小學的編制、崗位空缺數及人員結構要求，此次全區公開招聘公辦中學高學歷、高職稱教師總崗位共40個(詳見附件1)。

　　(二)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。2.遵紀守法，具有良好的品行。3.具有招聘崗位所要求的資格條件。4.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。5.法律、法規規定的其他條件。

　　(三)招聘對象

　　1.碩士研究生。

　�、倬哂醒芯可鷮W歷，碩士以上學位，且本科學段為師范類相應專業、具有學士學位的應屆畢業生(含擇業期);

　�、诰哂薪逃�教學類專業研究生學歷，碩士以上學位，且本科學段為普通高校相應專業、具有學士學位的應屆畢業生(含擇業期);

　　在港澳臺學習、國外留學歸來的非廣東省戶籍普通高等學校畢業生需于2021年1月1日起至報名截止之日前取得教育部中國留學生服務中心境外學歷、學位認證函(認證書)。

　　2.本科及以上學歷(學位)，具有對應中學副高級以上職稱，年齡45周歲以下(1976年3月2日以后出生)的在職在編教師，特別優秀者，年齡可適當放寬。

　　有關要求：2021年的研究生學歷的應屆畢業生必須于2021年8月31日前取得相應的畢業證書、學位證書，否則取消聘用資格。其他人員必須于報考前取得相應的畢業證書、學位證書、高中教師資格證書。

　　(四)下列人員不得報考

　　1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。

　　2.近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

　　3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查的，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

　　4.聘用后即構成回避關系的。

　　5.參加我省歷年來粵東西北地區鄉鎮事業單位專項招聘服務期未滿的，或聘用后因個人原因離職未滿3年的。

　　6.在讀的非2021年應屆普通高等院校畢業生、現役軍人及機關事業單位見習期未滿的在編在職(崗)人員。

　　7.截至公告發布之日，應屆畢業研究生距離法定退休年齡，工齡不足20年或社保繳費年限不足20年的。

　　8.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的。

　　二、組織程序

　　結合當前常態化疫情防控工作實際，此次公開招聘工作組織程序主要包括：(一)現場報名→(二)資格審核→(三)制發準考證→(四)組織考試(1.命制試題→2.筆試→3.公布筆試分數及入圍面試人員名單→4.發布面試公告→5.面試(含試講、綜合能力測試)→6.公布面試成績)→(五)組織體檢→(六)審檔考察→(七)公示與聘用。

　　(一)現場報名。

　　1.報名時間：2021年3月17日至19日

　　2.報名方式：現場報名

　　3.報名地址：西區第一小學報告廳

　　4.報名需提交以下材料原件與復印件

　　(1)《大亞灣區事業單位公開招聘人員報名表》。

　　(2)二代身份證、小一寸免冠近期彩照2張。

　　(3)研究生及本科階段的畢業證書、學位證書、各學年各學科完整成績單;非教育教學類專業研究生還需提供本科畢業院校出具的師范類專業證明。

　　(4)與報考職位相應的高中教師資格證書。

　　(5)教育主管部門出具的同意報考證明、專業技術資格證書(在職在編教師需提供)。

　　(6)港澳學習、國外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書及有關證明材料。

　　(7)獲獎證書及崗位要求的其他相關材料。

　　(8)符合《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》(粵人社發〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關規定，服務期滿并取得由省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》的，自服務期滿之日起3年內參加我省事業單位公開招聘時筆試成績加10分的考生，或符合《惠州市人民政府惠州軍分區關于批轉市民政局市人力資源和社會保障局惠州軍分區政治部<惠州市軍人隨軍家屬就業安置辦法>的通知》(惠府〔2015〕102號)有關規定,“鼓勵具有教師、衛生等國家規定專業技術資格的隨軍家屬參與我市的事業單位招聘考試,并給予在筆試成績加5分的優惠的考生。須于現場報名時將加分依據材料交給受理點工作人員，逾期視為放棄加分。

　　以上材料都需提供原件及A4紙復印件，經驗證后，除指定需提供的原件材料外，其他證件材料的原件退回本人。

　　5.報考人員所填信息與本人真實信息不符或與招聘崗位所需資格條件要求不符的，取消報名資格。報考人員只能選擇1個崗位進行報名，且不得用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　(二)資格審核。

　　由區宣教局嚴格按照《關于事業單位公開招聘崗位條件設置有關問題的通知》(人社部規〔2017〕17號)和招聘公告、報考崗位要求對報考人員進行報考資格審查。報考人員年齡、政策加分等計算截止日期除公告具體說明外，均為招聘公告發布之日。

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，資格審查結果不作為確定符合資格條件的最終依據。凡在后續工作中發現審查通過人員不符合應聘資格條件或弄虛作假等問題，一經查實，即取消其考試、聘用等資格。

　　(三)制發準考證。

　　時間：2021年3月26日

　　地點：惠州大亞灣區西區第一小學(大亞灣大道227號)。

　　符合報考資格條件的應聘人員的準考證由區宣教局制作并于筆試的前一天在報名點現場發放，通過資格審核的考生憑本人身份證原件現場簽名領取準考證;考生本人確實不能到場領取筆試準考證的，可由他人代領。代領人必須憑本人身份證原件及考生身份證復印件代領準考證。準考證是報考人員參加筆試、面試重要證件，報考人員參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證。證件不齊者，不得參加考試。

　　(四)組織考試。

　　考試一般由筆試、面試組成，考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。如某一崗位數與報考考生人數比例在1：6以下，該崗位采取直接面試的形式考試，考試總成績=面試成績。

　　1.命制試題。

　　結合現場報名情況，由區宣教局按照規定，適時委托具有人事考試資質的機構統一命制、印刷、押送此次公開招聘的筆試和面試試題�？荚嚳颇繛榫C合類，筆試結束后由試題命制機構統一進行閱卷。

　　2.筆試。

　　筆試采取閉卷考試的形式進行，主要內容為通用能力測驗。筆試成績滿分為100分，合格分數線為60分，低于合格分數線的不得列為面試人選。如某一崗位數與報考考生人數比例在1：6以下，該崗位采取直接面試的形式考試，考生無需參加筆試。

　　加分：(一)符合《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》(粵人社發〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關規定，服務期滿并取得由省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》的，自服務期滿之日起3年內參加我省事業單位公開招聘時筆試成績加10分。

　　(二)符合《惠州市人民政府惠州軍分區關于批轉市民政局市人力資源和社會保障局惠州軍分區政治部<惠州市軍人隨軍家屬就業安置辦法>的通知》(惠府〔2015〕102號)有關規定,能提供的符合惠府〔2015〕102號規定加分條件的隨軍家屬證明的筆試成績加5分。

　　以上加分項目取最高分,不累加。

　　3.公布筆試分數及入圍面試人員名單。

　　在大亞灣開發區管委會門戶網站及其部門頻道(區宣教局、區人社局)版面發布筆試分數。

　　4.發布面試公告。

　　根據筆試成績，由高分到低分按1：3比例(含并列成績)確定面試人選，如面試人選人數達不到規定比例，按實際符合面試條件的人數組織面試。不能按時參加面試的人員，取消其面試資格。如某一崗位數與報考考生人數比例在1：6以下，該崗位采取直接面試的形式考試，按照實際比例組織面試。

　　面試的時間、地點和有關要求由區宣教局提前3天在大亞灣區管委會門戶網站及其部門頻道(區宣教局、區人社局)版面發布，請考生留意網上公告。

　　面試公告發布前，面試人選遇有不可抗拒的情況放棄面試資格，從報考該崗位合格分數線內報考人員中從高分到低分依次遞補面試人選。面試公告發布以后，在后續招聘程序中因自愿放棄或發現影響聘用問題而導致招聘崗位面試人選出現空缺的，不再進行遞補。

　　5.面試。

　　(1)內容：

　�、僭囍v：主要考查應聘學科的高中文化知識傳授能力，以無學生講課的形式進行。

　�、诰C合能力測試：主要考查教育教學等方面的知識和能力，以提問方式進行。

　　(2)有關考試時間說明：應聘者備課時間為30分鐘，試講時間為15分鐘。試講結束后立刻進入綜合能力測試環節，測試時間為5分鐘。

　　(3)面試(含試講、綜合能力測試)成績確認：面試(含試講、綜合能力測試)成績在本面試(含試講、綜合能力測試)時段內“候分室”向應聘者公布，并由應聘者在面試(含試講、綜合能力測試)成績單上簽字確認。如應聘者提前離開或拒絕簽字，由考場總負責人和監督人員在成績單上注明情況并簽名，視為送達。

　　考試總成績按四舍五入保留小數點后3位。如報考同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次。

　　6.公布面試成績。

　　考試成績在面試結束后5個工作日內在大亞灣區管委會門戶網站及其部門頻道(區宣教局、區人社局)版面發布。

　　(五)組織體檢。

　　根據考試總成績從高分到低分順序及各崗位招聘人數等額確定體檢對象，面試成績低于60分的不得列為體檢對象。體檢對象名單及有關安排由區宣教局提前3天在大亞灣區管委會門戶網站及其部門頻道(區宣教局、區人社局)版面發布。

　　(六)審檔考察。

　　體檢結束后，由區宣教局按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)規定對體檢合格的考察對象進行綜合考察，同時按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發〔2014〕9號)要求，重點對考察對象的檔案進行審核。

　　考察中如發現報考人員不符合報考資格條件、瞞報個人真實情況或者存在有其他情形的，一經查實，取消聘用資格。

　　(七)公示與聘用。

　　根據考試成績和體檢、考察情況，確定擬聘人員。擬聘人員名單由區宣教局在大亞灣區管委會門戶網站及其部門頻道(區宣教局、區人社局)版面公示7個工作日。經公示無異議或反映問題經查不屬實的，按規定程序和權限辦理聘用手續。

　　新進人員聘用后需在聘用單位工作滿3年。聘用人員除個人主動辭職外，須在聘用單位工作滿3年后才可申請調動或參加機關事業單位考錄或公開招聘。

　　三、工資待遇：

　　獲聘人員為公益一類事業單位的事業編制，執行國家和省、市、區規定的薪酬待遇。試用期滿后經考核合格的，按規定辦理崗位聘用手續。

　　四、其他事項：

　　(一)實行回避制度。

　　1.《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(粵府令139號)第28條規定：應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位。

　　2.凡存在直系血親或直系姻親為招考單位領導班子成員等可能影響公平公正情形的，報考人員均須回避，不得報考該單位的崗位。

　　3.從事此次公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。

　　(二)其它相關事項。

　　1.本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數。

　　2.本次公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。

　　3.報考人員應符合報考崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，報考人員應如實填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》，并注明是否服從調配。

　　4.報考人員須自覺遵守公開招聘工作相關規定，違紀違規行為將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部長令第35號)進行嚴肅處理，報考人員承擔由此產生的一切后果。

　　5.因報考人員體檢不合格、自愿放棄而導致招聘崗位出現空缺的，在該崗位成績合格分數線內的考生中依次遞補體檢人選。因報考人員考察或在公示中發現影響聘用問題、自愿放棄而導致招聘崗位出現空缺的，不再遞補。

　　6.體檢、考察、公示合格的擬聘用人員因個人原因60天內未能配合區人社局、區宣教局辦完聘用手續的，視為個人放棄聘用資格。

　　7.疫情防控方案根據疫情防控要求，結合常態化疫情防控工作實際另行制定。

　　本公告由大亞灣區公開招聘公辦中學高學歷、高職稱教師工作領導小組負責解釋，未盡事宜，按有關規定執行。

　　咨詢電話：0752-5562637

　　監督咨詢電話：0752-5562932(區紀委派駐區宣教局紀檢組)

　　附件：1.大亞灣區公開招聘公辦中學高學歷高職稱教師崗位表

　　2.大亞灣區事業單位公開招聘人員報名表

　　大亞灣區公開招聘公辦中學高學歷、高職稱教師工作領導小組

　　2021年3月2日

　　附件1：大亞灣區公開招聘公辦中小學高學歷高職稱教師崗位表.xls

　　附件2：廣東省事業單位公開招聘人員報名表.doc

　　附件：

　　原文標題：大亞灣區公開招聘公辦中小學高學歷高職稱教師公告

　　文章來源：www.dayawan.gov.cn/gzdt/tzgg/content/post_4204225.html

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（編輯：廣東華圖）