2019年廣東汕尾職業技術學院招聘20名引進緊缺急需高層次人才公告

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　　汕尾職業技術學院座落在善美之城——汕尾，藍天碧海、風光旖旎，是一座年輕而美麗的粵東濱海城市，廣東省文明城市提名城市。她是一所全日制公辦普通高等院校。目前設有9個系部，開設59個專業，擁有廣東省新型研發機構—汕尾市創新工業設計研究院和汕尾市海洋產業研究院，學院成立了博士后科研工作站、深汕創新創業基地、人才驛站。汕尾職院誠邀國內外有志之士，加入汕職，共筑偉業。

　　為了適應辦學規模擴大和事業發展需要，加快推進人才強校戰略的實施，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)的有關規定，現面向國內外公開招聘引進一批緊缺急需高層次人才，現公告如下：

　　一、招聘原則

　　嚴格執行省政府《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(省政府令第139號)的有關規定，堅持德才兼備的用人標準，公開考試，擇優聘用工作人員。

　　(一)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

　　(二)堅持公開招聘、程序規范、接受監督的原則。

　　二、招聘崗位、對象及條件

　　(一)聘用崗位、對象

　　詳見《汕尾職業技術學院2019年公開招聘引進緊缺急需高層次人才崗位表》(附件1)。

　　(二)聘用條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　2.政治思想素質良好，遵紀守法，作風正派，具有良好的品行;

　　3.具有正常履職的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

　　4.年齡條件。35周歲及以下是指1983年12月31日(含)之后出生;40周歲及以下是指1978年12月31日(含)后出生;45周歲及以下是指1973年12月31日(含)后出生;50周歲及以下是指1968年12月31日(含)后出生(詳見附件1)。

　　5.具備招聘崗位要求的學歷、學位、專業、執業(職業)等資格條件(詳見附件1)。

　　6.法律法規和規章規定的其他條件。

　　(三)有下列情況之一者，不得報考：

　　1.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的;

　　2.2018年1月份以來在機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的，或2018年1月份以來參加我市機關事業單位公開招錄(聘)違約人員;

　　3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員;

　　4.聘用后即構成回避關系的;

　　5.參加我市機關事業單位招錄(聘)已進入體檢、考察、公示環節的人員;或已被我市機關事業單位錄(聘)用，且原錄(聘)用單位規定最低服務年限，未滿服務年限的人員;

　　6.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　三、薪酬待遇

　　獲聘人員為公益一類事業單位正式編制人員。試用期一年，試用期滿后經考核合格的，按規定辦理轉正和崗位聘用手續，執行國家、省、市政策規定的薪酬及優惠政策待遇。

　　四、報名

　　(一)報名時間：2020年1月15日9:00至17日18:00;

　　(二)報名方式：采用電子郵件報名，考生在規定時間按要求將報名材料制作成壓縮包發送至學院組織人事處電子郵箱(郵件主題格式為：姓名+應聘崗位代碼，郵箱地址：swzyrsc@163.com)。

　　(三)報名所需材料

　　考生須在規定時間提交以下報考材料(按順序整理為Word或PDF格式)：

　　1.《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2);

　　2.《汕尾職業技術學院2019年公開引進招聘緊缺急需高層次人才資格審核表》(附件3);

　　3.考生誠信報名承諾書(附件5);

　　4.戶口本、身份證;

　　5.除以上要求的材料外，考生屬下列人員的，還須提交如下材料：

　　A.應屆畢業生(指2020年全日制普通高校畢業生)須提供畢業生就業推薦表、學生證;

　　B.暫緩就業畢業生須提供暫緩就業協議書、畢業證、學位證書;

　　C.超過暫緩就業期限的往屆生須提供畢業證、學位證書;

　　D.港澳臺學習、國外留學歸來人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料;

　　E.國有單位在崗(編)人員報考須提供現工作單位及其主管部門同意報考的書面證明;

　　F.招聘崗位有職稱等執業、職業要求的，考生須提供相應證件或證明材料。

　　五、資格審查

　　學院屆時將對應聘者提交的材料在面試前進行線下資格審核，并提交汕尾市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科核定。經審核合格的通知應聘者參加面試。面試時間、地點另行通知。未按時參加面試者視為放棄面試資格。

　　六、考試

　　(一)本次招聘免予筆試，經資格復審符合條件的考生直接參加面試。教師崗位采取說課的方式進行面試，其他崗位采取結構化的方式進行面試;每位考生面試時間均為15分鐘。面試的具體時間和地點另行通知。

　　(二)面試成績滿分為100分，面試成績按四舍五入保留小數點后3位。如同一崗位考生面試成績相同的，則按面試主評委評分高低排序確定名次;面試主評委評分相同的，按監督評委評分高低排序確定名次;面試監督評委評分相同的，采取加試形式決定名次。

　　(三)面試成績合格分數線為60分，面試成績低于60分的，不予列為招聘對象。面試成績60分以上的，按考生報考的崗位依成績高低為序，確定名次，并按招聘崗位的招聘名額等額確定入圍名單。

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（編輯：廣東華圖）