2019年廣東酒店管理職業技術學院招聘教職工若干名

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招聘公告：2019年廣東酒店管理職業技術學院招聘教職工若干名
公告來源：東莞教師招聘網	招聘人數：若干人
報名時間：另行通知	考試時間：另行通知
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　　一、學校簡介

　　廣東酒店管理職業技術學院是經廣東省人民政府批準設立，國家教育部備案全日制普通高等職業院校，2016年納入國家普通高考招生計劃，頒發國家普通高校畢業證書。學院教學實訓設施完善，學生公寓配置和服務優于全國同類高校，教師公寓按星級酒店標準配置和管理。

　　二、崗位及人數

部門	崗位	人數	任職要求
中層干部崗
招生就業處	副處長	1	具有多年高校招生就業工作經驗，熟悉廣東省招生就業政策。
繼續教育學院	副院長	1	具有多年的有培訓業務拓展或培訓咨詢工作經驗，性格外向溝通能力強。
財務處	副處長	1	專業不限；具有中級及以上職稱；有高校財務管理工作經驗者優先。
總務處	副處長	1	專業不限；具有中級及以上職稱；有高校后勤管理工作經驗者優先。
網絡中心	副主任	1	具有高校系列中級（講師/助理研究員）及以上職稱；有高校工作經驗，熟悉高校網絡管理工作。
人事處	處長	1	專業不限；具有中級及以上職稱；有高校人事工作經驗。
酒店與旅游學院	副院長	1	酒店管理或旅游管理等相關專業，高級職稱，具有5年及以上教學管理工作經驗，熟悉國家高等職業教育的相關教育法規、政策，具有強烈的事業心、責任感。
烹飪學院	副院長	1	餐飲管理或烹飪相關專業，高級職稱，具有5年及以上教學管理工作經驗，熟悉國家高等職業教育的相關教育法規、政策，具有強烈的事業心、責任感。
人工智能系	副主任	1	計算機類專業，高級職稱，具有5年及以上教學管理工作經驗，熟悉國家高等職業教育的相關教育法規、政策，具有強烈的事業心、責任感。
外語系	副主任	1	外語類專業，高級職稱，具有5年及以上教學管理工作經驗，熟悉國家高等職業教育的相關教育法規、政策，具有強烈的事業心、責任感。
健康管理系	副主任	1	護理、康復、中醫、健康管理相關專業，高級職稱，具有5年及以上教學管理或實踐工作經驗，熟悉國家高等職業教育的相關教育法規、政策，具有強烈的事業心、責任感。
思政部	副主任	1	思政相關專業，高級職稱，具有5年及以上教學管理或實踐工作經驗，熟悉國家高等職業教育的相關教育法規、政策，具有強烈的事業心、責任感。
財經系	專業帶頭人	1	財經類專業，高級職稱，具有5年及以上教學管理工作經驗，熟悉國家高等職業教育的相關教育法規、政策，具有強烈的事業心、責任感。
專任教師崗
健康管理系	護理專業教師	3	護理學、醫學等相關專業本科及以上學歷，熟練掌握醫學、護理學專業相關操作技能；有高校工作經驗優先。
	健康管理專業教師	3	護理或護理學專業等相關專業本科及以上學歷，身心健康，須具備養老護理員資格或護士執業資格，有高校工作經驗優先。
	老年服務與管理教師	1	1、學歷要求：全日制本科及以上。 2、專業要求：中醫或康復相關專業。 3、擅長按摩技能者優先。具有良好的政治思想素質，能為人師表的專業技術人員，且必須有相應的全國通用職業資格證書或崗位證書或不少于1年的相應崗位實踐經歷，可承擔與所學專業相關、從事工作相近的本專業理論課及實踐教學任務。
	幼兒發展與健康管理專業教師	3	幼兒發展與健康管理類專業本科及以上學歷，具有良好的職業道德和職業素養，能勝任嬰幼兒教育機構、嬰幼兒健康管理機構、兒童營養研發機構、兒童運動研究機構等崗位工作的高素質技術技能專門人才。
	人物形象設計專業教師	2	本科及以上學歷，相同或相關專業，能承擔人物形象設計專業相關課程，有教學經驗者優先。
財經系	電子商務教師	3	本科及以上學歷，相同或相關專業，能承擔電子商務專業相關課程，有3年以上的電子商務教學經驗者優先。
	電子商務教師	3	本科及以上學歷，相同或相關專業，能承擔淘寶網店實務等相關課程，具有5年實際的網店操作經驗或有帶隊ERP沙盤經營競賽經驗者優先。
	工商管理教師	1	本科及以上學歷，物業管理相關專業，能承擔工商管理專業相關課程，有教學經驗者優先。
	物業管理教師	3	本科及以上學歷，物業管理相關專業，能承擔物業管理專業相關課程，有教學經驗者優先。
	物流管理教師	1	本科及以上學歷，物流管理相關專業，能承擔物流管理專業相關課程，有教學經驗者優先。
	市場營銷教師	1	本科及以上學歷，市場營銷或相關專業，能承擔市場營銷專業相關課程，有3年以上的教學經驗或有帶隊ERP沙盤經營競賽經驗者優先。
酒店與旅游管理系	會展策劃與管理教師	2	會展策劃與管理相關專業，本科及以上學歷，碩士研究生或中級職稱者優先。
	酒店管理專業教師	2	酒店管理專業，研究生學歷,有中級職稱者優先。
人工智能系	智能控制技術教師	1	全日制本科以上學歷，碩士研究生優先，承擔智能控制技術專業相應的教學任務，有高校教學管理經驗者優先。
	大數據技術與應用教師	1	全日制本科以上學歷，碩士研究生優先，有扎實的Java開發基礎和相關編程經驗，熟悉JAVA平臺多種常用框架和Linux操作系統和開發環境者優先。
	消防工程技術教師	1	全日制本科以上學歷，碩士研究生優先，承擔消防工程技術專業相應的教學任務，有高校教學管理經驗者優先。
	計算機應用技術教師	1	全日制本科以上學歷，碩士研究生優先，能講授Android程序設計，有企業項目開發經驗優先。
	室內設計教師	1	全日制本科以上學歷，碩士研究生優先，承擔室內設計專業相應的教學任務，有高校教學管理經驗者優先。
思政部	思政教師	1	碩士研究生優先，承擔思政相關專業的教學任務，有高校教學管理經驗者優先。
烹飪系	烹飪工藝與營養教師	1	烹飪工藝與營養類相關專業，本科及以上學歷，能承擔中式熱菜及烹飪相關課程，有實踐經驗者優先。
	烹飪工藝與營養教師	1	烹飪工藝與營養類相關專業，本科及以上學歷，能承擔食品雕刻及烹飪相關課程，有實踐經驗者優先。
	餐飲管理教師	1	餐飲類相關專業，研究生及以上學歷，有餐飲管理相關專業工作經驗。
行政崗
學工	輔導員	3	中共黨員，本科及以上學歷，擔任過學生干部并具有一定的組織能力，身體健康，有志于長期從事學生工作，具有耐心細致和吃苦耐勞的工作作風，講求效率，有文藝特長者優先。
招生就業處	科長	1	本科及以上學歷，具有3年及以上高校相關工作經驗。
招生就業處	副科長	1	本科及以上學歷，具有2年及以上高校相關工作經驗。
宣傳部	宣傳科長	1	本科及以上學歷，碩士研究生或中級職稱者優先，具有媒體宣傳工作經驗，有良好的語言組織能力、文書寫作能力，抗壓能力強，具有強烈的事業心、責任感。
系部	教學秘書	1	本科及以上學歷，研究生學歷優先考慮，責任心強，認真負責，服從工作安排，有高校系部工作經驗者優先考慮。
教務處	副科長	1	本科及以上學歷，研究生學歷優先考慮，有高校教務處工作經驗者優先考慮。
教務處	科員	1	本科及以上學歷，有高校教務處工作經驗者優先考慮。
人事處	副科長	1	本科及以上學歷，研究生學歷優先考慮，有高校人事處工作經驗者優先考慮。
人事處	科員	1	本科及以上學歷，有高校人事工作經驗者優先考慮。
學生處	科員（心理咨詢）	1	研究生及以上學歷，心理學專業畢業，具有心理咨詢師證書，負責學生處日常工作及心理咨詢工作，有高校工作經驗者優先。
總務處	科員	1	男性，負責總務處科員日常工作，并負責食堂管理工作。
繼續教育學院	科長	1	本科及以上學歷，碩士研究生或中級職稱者優先，具有一定的有培訓業務拓展工作或培訓咨詢工作經驗，性格外向溝通能力強。
繼續教育學院	科員	1	本科及以上學歷，具有一定的有培訓業務拓展工作或培訓咨詢工作經驗，性格外向溝通能力強。
網絡中心	網絡管理員	1	1.本科及以上學歷，計算機相關專業； 2.兩年以上高�；蛲�等行業網絡管理、服務器網管工作經驗，能對網絡故障進行快速定位和排除； 3.熟悉PC機硬件維護，各種網絡設備基本維護；對服務器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護，具備故障診斷和處理能力； 4.熟悉Windows(包括server2008、2010，WIN7）、UNIX、LINUX等系統和數據軟件安裝和維護，熟悉域操作；以及Windows各系統平臺下的各種應用系統的使用、管理和維護工作。
	網站管理員	1	1.本科及以上學歷，計算機相關專業 2.熟悉使用Dreamweaver\Fireworks\PHOTOSHOP\等設計軟件。 3.精通網站建設三大主流編程語言中至少2種如：(Java、C#、PHP) 4.熟悉網站建設架構，能獨立搭建、調試網站及相關網站服務器，須有2年以上網站建設和運維管理經驗。
黨群工作部	科員	1	1.本科及以上學歷，中共黨員； 2.能夠熟練操作office辦公軟件； 3.有較強文字功底、良好的語言表達能力、溝通協調能力和團隊協作精神
圖書館	科長	1	圖書情報類、信息系統管理專業，本科及以上學歷，有圖書館工作經驗優先。

　　三、薪資待遇

　　1、高薪誠聘，待遇面談;

　　2、引進人才補貼：未達退休年齡，人事檔案和戶口調入東莞市的，按照《東莞市新時代創新人才引進培養實施方案》政策，由東莞市提供引進人才綜合補貼，補貼額度：正高級職稱30萬元;副高級職稱或博士20萬元;中級職稱或碩士6萬元;

　　3、為教職員提供住房。根據職稱、職務、學歷等條件安排不同戶型住房;

　　4、享受帶薪寒暑假、過節補貼;

　　5、按國家規定辦理“五險一金”;

　　6、符合條件者，協助辦理高校教師資格認定、職稱評定;

　　7、有意在學校長期穩定發展者，可按規定在東莞市人才交流機構辦理檔案掛靠或戶籍遷移;

　　8、符合人才引進政策或東莞市入戶條件的，戶口可遷入東莞市;

　　9、按照相關政策，為優秀教職員提供業務能力、專業前沿技術等培訓機會。

　　四、應聘基本條件

　　1、遵守國家法律法規，關心集體，自覺維護學校聲譽;

　　2、為人正直誠信，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神;

　　3、熟練運用各類辦公軟件，具有較強公文寫作能力和科研能力;

　　4、熱愛教育事業，具有強烈的責任感，良好的職業道德，能夠吃苦耐勞。

　　五、應聘基本條件

　　1、遵守國家法律法規，關心集體，自覺維護學校聲譽;

　　2、為人正直誠信，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神;

　　3、熟練運用各類辦公軟件，具有較強公文寫作能力和科研能力;

　　4、熱愛教育事業，具有強烈的責任感，良好的職業道德，能夠吃苦耐勞。

　　六、應聘方式

　　應聘者請以電子郵件方式提交《廣東酒店管理職業技術學院應聘人員登記表》、個人簡歷、相關工作及學歷證明材料到學院人事處電子郵箱(gdjdglxy@126.com)。

　　發送電子簡歷請在主題注明“應聘崗位+學歷+職稱+姓名”，合則約見。

　　七、聯系方式

　　聯系人：陳老師

　　聯系電話：0769-39022000

　　學院官網：http://www.gdjdxy.com/

　　學院郵箱：gdjdglxy@126.com

　　附件【廣東酒店管理職業技術學院2019年人才招聘簡章.doc】

　　附件【廣東酒店管理職業技術學院2019年人才招聘簡章.doc】

　　原文標題：廣東酒店管理職業技術學院招聘信息

　　原文鏈接：http://jyw.gpnu.edu.cn/info/1148/7207.htm

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（編輯：廣東華圖）