2019-2020學年韶關市新豐縣公開招募銀齡教師16人公告

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招聘公告：2019-2020學年韶關市新豐縣公開招募銀齡教師16人公告
公告來源：韶關教師招聘網	招聘人數：16人
報名時間：7月17日-8月2日	考試時間：8月12日-16日
韶關華圖咨詢電話：0751-8228622	在線咨詢：

　　為貫徹落實中央、省委全面深化教師隊伍建設改革的有關部署，進一步加強農村教師隊伍建設，根據《廣東省銀齡講學計劃實施方案》(粵教師〔2019〕2 號)要求，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現將 2019-2020 學年新豐縣銀齡教師招募公告如下:

　　一、目標任務

　　按照“統籌規劃、整體安排，因地制宜、注重實效”的 原則，從 2019 年起，通過實施銀齡講學計劃，面向社會公開招募一批符合條件的優秀退休教師、校長、教研員等到農村學校講學，充分發揮優秀退休教師作用，為農村學校提供智力支持，幫助提升農村學校教學水平和育人管理能力，緩 解農村學校優秀師資總量不足和結構不合理等矛盾，促進城鄉教育均衡優質發展。

　　二、崗位職責

　　銀齡教師應在鄉鎮學校駐點，根據自身專業特長，開展以課堂教學為主的講學活動，承擔相關教學任務。也可通過開展聽課評課、開設公開課、研討課或專題講座、跟崗指導等方式，對所在鄉鎮的學校教學、管理和教師培訓等工作進行跟蹤指導，同時充分發揮示范輻射作用，帶動提升所在縣農村學校的教育教學管理水平和教師專業發展水平。

　　銀齡教師講學服務時間原則上不少于 1 學年，鼓勵考核合格的銀齡教師連續講學，但一般不超過 3 學年。經面試考核合格后，我局與銀齡教師按學年簽訂講學服務協議，明確雙方的權利和義務，包括講學時間、講學學校、講學方式和 內容、辦公與生活條件、享受相關待遇，以及爭議處理辦法等。簽訂服務協議前，銀齡教師需提供二級甲等以上醫院近六個月出具的體檢報告。服務期間，由我局對銀齡教師進行跟蹤評估，對不按協議要求履行義務的，或因身體原因不適合繼續講學的，予以解除協議。

　　三、工作經費及有關政策

　　(一)工作經費

　　銀齡教師服務期間人事關系、現享受的退休待遇不變。按月發放工作經費。工作經費主要用于向銀齡老師發放工作補助、交通差旅補助及購買意外保險費等補助。

　　銀齡教師工作經費標準為 2 萬元/學年·人。

　　(二)有關政策

　　學校為銀齡教師提供周轉宿舍，配備必要的生活設施。銀齡教師因病因傷發生的醫療費用，按本人醫療關系和有關規定辦理。對于服務期間表現優秀的，在評優表彰等方面優先考慮，可按照有關規定給予表彰、獎勵。對于服務期間考核不稱職或存在問題的，按照有關規定處理。銀齡教師不申報評審中小學教師職稱。

　　四、招募崗位和人數

　　根據實際情況，我縣公開招募銀齡教師共 16名，崗位詳見《2019-2020 學年新豐縣銀齡教師需求計劃表》(附件 1)。

　　五、招募對象和條件

　　銀齡講學計劃招募對象為廣東省退休的優秀中小學教師(校長、教研員)，必須具備以下條件：

　　(一)基本條件

　　1.熱愛教育事業，認真貫徹落實黨和國家的教育方針， 具有先進教育教學理念;師德高尚，甘于奉獻，志愿到農村講學。

　　2.應募時年齡不超過 65 周歲，身體健康。

　　3.教育教學經驗豐富，具有中小學中級及以上職稱，有相應的教師資格證。

　　4.符合法律、法規規定的其他條件。

　　(二)有下列情形的人員，不得申請

　　1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。

　　2.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯 罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

　　3.法律法規規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　六、報名辦法(7月15日至8月2日)

　　(一)報名時間

　　2019 年7月17日至8月2日。

　　(二)報名地點

　　新豐縣豐城街道金園路130號人力資源大樓教育局人事股。

　　(三)報名方式及所需材料

　　采取現場報名方式，報名所需材料：

　　1.《廣東省銀齡講學計劃申請表》2 份(自行 A4 紙雙面打印)(附件 2,須本人簽名)。

　　2.身份證、畢業證、學位證、退休證及崗位要求的相關資格證、職稱證等原件和復印件(所有證件均要求原件及 A4 紙復印件各 1 份，原件審核后退回)。

　　3.本人近期正面免冠同版紅底小一寸彩色照片 2 張。

　　(四)注意事項

　　1.參加招募的人員只能選擇一個崗位報名，報名必須使用有效期內的二代身份證。

　　2.參加招募的人員須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報名申請材料的，一經查實，即取消報名資格。對偽造、變 造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

　　七、資格審查(8月5日至9日)

　　我局對報名人員材料進行審核，確定面試人員名單。

　　八、面試考核(8月12日至16日)

　　1.面試對象。面試人員名單于 8 月 9 日在新豐縣人民政府網站統一公布。進入面試的銀齡教師請留意新豐縣人民政府網站的面試公告，不再另行通知面試時間及地點。

　　2.面試采取結構化面試的方式進行，主要對應聘人員的基本素質、適應崗位的潛能等進行綜合測評。

　　3.未按規定時間、地點參加面試的，視作自動放棄。

　　九、公示公布(8月19日至23日)

　　面試考核合格的銀齡教師確定為擬聘用人選，在新豐縣人民政府網站公示 5 個工作日。按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關規定， 對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件�？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫�，可依次遞補考察人選。

　　十、聘用與簽訂協議(8月31日前)

　　1.簽訂服務協議前，銀齡教師需提供二級甲等以上醫院近六個月出具的體檢報告。體檢及考察合格并經公示無異議者確定為擬聘用人選。

　　2.擬聘用人員與我局簽訂《新豐縣銀齡講學計劃服務協議書》(附件 3)。

　　對擬聘人員有異議的，可向新豐縣教育局提出，監督投訴電話：0751-2256005。

　　十一、遞補聘用

　　因銀齡教師體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發現影響聘用問題而導致擬聘崗位出現空缺的，可依次遞補體檢或考察人選。遞補期限為擬聘人員公示期滿之日起 30 日內。

　　十二、其他事項

　　1.本次公開招募不收取任何報名費用。

　　2.凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，即取消資格。

　　附件1：新豐縣銀齡計劃需求表.xls

　　附件2：廣東省銀齡講學計劃申請表.docx

　　附件3：新豐縣服務協議書.docx

　　新豐縣教育局

　　2019年7月17日

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（編輯：廣東華圖）