2020年交通銀行廣東省分行社會招聘公告(10.28)
2020-10-28 11:49 廣東人事考試網 來源:交通銀行
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招聘公告:2020年交通銀行廣東省分行社會招聘公告(10.28)
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公告來源:廣東銀行招聘網
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招聘人數:若干人
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報名時間:詳見公告
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考試時間:另行通知
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廣東華圖咨詢電話:020-62736939
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網點(部門)負責人
工作地點:廣東-珠! 〗刂箷r間:2020-11-16
職位描述:
1.協助支行行長擬定支行工作目標及工作計劃,以確保達成業績目標;
2.負責帶領團隊收集及分析經濟形勢和市場最新動態,開拓并維護客戶關系,設計個性化營銷服務方案,實現金融產品的銷售;
3. 加強與分行職能管理部門、政府、企事業單位的溝通協調,相互聯動,密切銀企關系,確保業務順利開展;
4.規范業務發展相關工作流程及管理,隨時掌握業務發展情況,以提高內控質量;
5.統籌安排分管條線工作,督導工作進展,建立健全考核機制,傳達分行相關條線工作指引。
職位要求:
1.全日制大學本科及以上學歷,38周歲及以下;
2.IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業;
3.具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業對口;
4.具有良好的團隊領導、組織管理、溝通協調、風險防范、市場分析、營銷拓展、語言表達能力和工作責任心;
5.具有助理經濟師或助理會計師以上資格證書者優先;
6.身體健康,形象氣質好;遵紀守法,品行端正,無任何違規違紀行為;
7.符合交通銀行親屬回避規定。
沃德客戶經理(A4)
工作地點:廣東-東莞 截止時間:2020-11-13
職位描述:
(1)認真學習并掌握我行個人金融產品特點及相關業務知識;
(2)積極做好個人客戶的營銷開拓及維護工作;
(3)深刻理解對私客戶需求并為其制定個性化金融服務方案;
(4)嚴格執行我行政策及相關規范和要求,做到合規銷售;
(5)根據我行業務發展重點,做好個人客戶的營銷和推薦工作。
職位要求:
(1)全日制本科及以上學歷和學位,年齡38周歲以下;
(2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業;
(3)具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業對口;
(4)具有會計從業資格證或銀行從業資格證等相關資格證書者優先;
(5)具有較強的溝通協調、綜合分析和語言文字表達能力,較強的工作責任心和團隊意識,具備推動銀行新開客戶和中高端客戶的服務與營銷能力;
(6)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規違紀行為;符合交通銀行親屬回避規定。
金融科技人才——營銷方向
工作地點:廣東-中山 截止時間:2020-11-17
職位描述:
(1)認真學習并掌握交通銀行業務產品特點及相關業務知識;
(2)積極做好客戶的營銷開拓及維護工作;
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務方案;
(4)嚴格執行交通銀行信貸政策及相關規范要求,合規經營;
(5)根據交通銀行業務發展重點,協助做好客戶的營銷、推薦、服務工作。
職位要求:
(1)全日制大學本科及以上學歷,年齡在38周歲及以下;
(2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業;
(3)大學英語四級及以上;
(4))具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業對口;
(5)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協作精神;
(6)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違法違規違紀行為;符合交通銀行親屬回避規定。
金融科技人才——IT方向
工作地點:廣東-中山
截止時間:2020-11-17
職位描述:
(1)根據計算機系統運行管理制度,定期進行計算機操作系統、網絡系統、應用系統的巡檢工作;
(2)承擔分行運行系統、網絡系統、設備的維護工作,確保系統正常運行;
(3)根據應用系統推廣計劃,實施分行的技術性生產操作;
(4)承擔分行生產系統、網絡系統等的實施變更處理;
(5)承擔分行生產運行情況的統計管理工作。
職位要求:
(1)全日制大學本科及以上學歷,38周歲及以下;
(2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業;
(3)熟悉并掌握計算機軟硬件基礎知識,熟悉WINDOWS、LINUX操作系統管理、網絡相關知識;
(4)政治素質良好,具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神,具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌,適應能力較強并能承受一定的工作壓力;
(5))具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業對口;
(6)身體健康,品行端正,無任何違法違規違紀行為;符合交通銀行親屬回避規定。
中型營業部總經理
工作地點:廣東-東莞
截止時間:2020-11-13
職位描述:
(1)制定支行的經營目標、發展計劃和實施細則,并組織實施,確保完成各項指標任務;
(2)分析市場經濟發展趨勢,提出拓展業務的建議,組織并直接參與對重點客戶的營銷;
(3)嚴格執行我行信貸政策及相關規范要求,做到合規經營;
(4)加強與分行職能管理部門、政府、企事業單位的溝通協調,相互聯動,密切銀企關系,確保業務順利開展;
(5)負責支行內部人才培養及相關技能培訓,以提升人員能力及素質。
職位要求:
(1)全日制大學本科及以上學歷,年齡38周歲以下;
(2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業;
(3)具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業對口,熟悉銀行金融理財產品,了解本地市場和客戶情況,有廣泛的客戶資源和較強的客戶服務意識;
(4)熟悉銀行經營管理,具有較強的經營決策和風險控制能力;具備強烈的事業心、較強的市場開發、組織協調和團隊管理能力;
(5)身體健康,品行端正,無任何違規違紀行為;符合交通銀行親屬回避規定。
零售客戶經理
工作地點:廣東-佛山 截止時間:2020-11-13
職位描述:
(1)認真學習并掌握我行零售業務金融產品特點及相關業務知識;
(2)做好零售業務客戶的營銷開拓及維護工作;
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務方案;
(4)嚴格執行我行信貸政策及相關規范要求,做到合規銷售;
(5)根據我行業務發展重點和相關禮儀規范,做好零售業務客戶的服務工作。
職位要求:
(1)全日制大學本科及以上學歷,年齡在38周歲以下;
(2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業;
(3)大學英語四級及以上;
(4)具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業對口,熟悉了解銀行零售業務;
(5)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協作精神;
(6)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違法違規違紀行為;符合交通銀行親屬回避規定。
經營單位副職
工作地點:廣東-佛山
截止時間:2020-11-13
職位描述:
1.協助支行行長擬定支行工作目標及工作計劃,以確保達成業績目標;
2.負責帶領團隊收集及分析經濟形勢和市場最新動態,開拓并維護客戶關系,設計個性化營銷服務方案,實現金融產品的銷售;
3. 加強與分行職能管理部門、政府、企事業單位的溝通協調,相互聯動,密切銀企關系,確保業務順利開展;
4.規范業務發展相關工作流程及管理,隨時掌握業務發展情況,以提高內控質量;
5.統籌安排分管條線工作,督導工作進展,建立健全考核機制,傳達分行相關條線工作指引。
職位要求:
1.全日制大學本科及以上學歷,年齡38周歲以下;
2.IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業
3.具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業對口,具有銀行基層經營管理工作經驗以及豐富的金融、財會、經濟管理等專業知識;
4.具有較強的組織領導能力、市場營銷拓展能力、溝通協調能力和推動執行能力;
(編輯:廣東華圖)

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