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　　中國工商銀行廣東省分行(以下簡稱“廣東工行”)成立于1984年1月1日, 經過30余年的穩健發展，成為工商銀行系統最大的省級分行和同業領先者，擁有近3萬名員工，通過超1300家機構網點以及網上銀行、手機銀行、電話銀行、短信銀行、微信銀行等線上線下一體化渠道向超6900萬個人客戶，超97萬對公客戶提供廣泛的金融產品和服務。截至2019年末，廣東工行資產總額2.06萬億元;各項存款余額1.87萬億元，其中儲蓄存款超萬億元，是國內首家儲蓄存款余額超萬億的省級分行;各項貸款余額1.35萬億元;在主要業務領域均處領先;轄內10家二級分行進入全國工行二級分行考核30強，囊括綜合排名及所有單項排名冠軍。

　　廣東工行始終堅持“人才是第一資源”，營造“共創、共健、共享”家園文化，搭建了完備的專業人才培養、青年員工發展、薪酬福利體系，現由于業務發展需要，誠邀社會優秀人才加盟!

　　【中國工商銀行廣東省分行2021秋季校園招聘1000人公告(汕尾有崗)】

　　三、招聘崗位(1000人)

　　(一)ITP海外英才計劃(International Talent Program)。主要通過境內分行與境外機構的聯合培訓培養，為廣東省行本部和重點城市分行本部儲備國際化視野和專業崗位經歷的業務人才。

　　(二)星辰管培生計劃。主要為網點級機構負責人以及支行本部內設部室負責人提供基礎管理人才儲備。

　　(三)專業英才計劃。主要為我行新興業務、重點業務、綜合業務提供專業人才儲備。新員工錄用后，部分可以直投到分行相關專業崗位工作，或者安排至支行進行一定期限的培養鍛煉，之后根據個人工作表現及工作需要等，優先聘入相應崗位工作。

　　(四)科技菁英計劃。主要為廣東省行本部及轄內二級分行甄選平臺建設、軟件研發、信息安全管理、大數據研究等領域的科技專業人才。

　　(五)客戶經理崗位。主要為個人與對公金融營銷崗位引進營銷人才。新員工錄用后原則上先安排至支行進行一定期限的培養鍛煉，之后根據個人工作表現及工作需要等，聘入客戶經理崗位工作，夯實業務基礎后，可以進一步向分行本部前臺產品經理、信貸中后臺及各類綜合管理等專業崗位，及團隊負責人等管理崗位方向發展。

　　(六)客服經理崗位。主要在營業網點從事柜面業務處理、廳堂服務、識別推介營銷、智能業務核驗等綜合服務。實行定向客服經理崗位招錄的新員工，錄用后須在該崗位工作不少于5年。

　　以上是中國工商銀行廣東省分行2021秋季校園招聘1000人招考崗位的全部內容，更多廣東銀行招聘考試信息敬請加入金融考試群，及關注廣東銀行考試網/廣東人事考試網。

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（編輯：廣東華圖）