勞務外包，是指把人事管理的部分或全部工作外包給一個服務機構來完成。勞務外包一般按照事先確定的勞務單價根據勞務外包單位完成的工作量結算，其合同標的一般是“事”。勞務派遣一般是按照派遣的時間和費用標準，根據約定派遣的人數結算費用，其合同標的一般是“人”。外包后，使管理者能有更多的精力，投入到激烈的市場競爭中去。勞務外包能方便快捷解決以下問題：員工的錄用及調崗、社會保險和公積金的轉移等，勞務外包公司可提供一系列專業和高效的人事事務外包，規避風險，規范操作，簡化手續，降低成本，為企業增值，讓員工滿意，提升人事管理的效率和核心競爭力。

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（編輯：廣東華圖）