當公司職工因為出差，或是因為居住距離公司較遠而產生的交通費，有的公司會給予報銷，也就是發放相應的交通補貼，對于員工交通補貼，應如何做賬？

　　交通費補貼會計分錄

　　1、屬于員工補貼，應并入工資發放，不需要特別處理：

　　借：應付職工薪酬

　　       貸：銀行存款

　　2、屬于辦公產生的交通費，應計入管理費用：

　　借：管理費用--交通費

　　       貸：銀行存款

　　什么是應付職工薪酬？

　　是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　企業通過“應付職工薪酬”科目核算應付職工薪酬的計提、結算、使用等情況。

　　什么是管理費用？

　　管理費用是指企業行政管理部門為組織和管理生產經營活動而發生的各種費用。包括的具體項目有：企業董事會和行政管理部門在企業經營管理中發生的，或者應當由企業統一負擔的公司經費、工會經費、差旅費、郵電費、綠化費、勞動保險費、董事會費、聘請中介機構費、咨詢費、訴訟費、業務招待費、辦公費、管理人員工資及福利費等。

　　管理費用屬于期間費用，在發生當期計入損失或利得。該科目借方登記企業發生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用，結轉后該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

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（編輯：廣東華圖）