工會經費通常是指工會組織開展各項活動所需要的費用。當企業返還收到的工會經費時，一般可以計入應付職工薪酬等科目核算，相關的會計分錄怎么做？

　　工會經費返還的會計分錄

　　計提工會經費時：

　　借：管理費用—工會經費

　　　　貸：應付職工薪酬

　　上交工會經費時：

　　借：應付職工薪酬

　　　　貸：銀行存款

　　返還工會經費時：

　　借：銀行存款

　　　　貸：管理費用—工會經費(一般借記管理費用負數)

　　或者

　　借：銀行存款

　　　　貸：應付職工薪酬

　　借：管理費用—工會經費(一般借記管理費用負數)

　　　　貸：應付職工薪酬

　　什么是工會經費？

　　工會經費是指工會組織開展各項活動所需要的費用。工會經費的來源是：會員按照中華全國總工會的規定交納的工會經費；行政方面根據工會法的規定撥交的經費；工會舉辦的事業的收入；各級政府和企業、事業單位行政的補助。

　　工會經費的列支范圍

　　工會經費主要用于職工的教育和工會活動，其開支范圍如下：

　　1、宣傳活動支出；

　　2、文藝活動支出；

　　3、體育活動支出；

　　4、工會干部訓練費，是指培訓工會專職人員的費用；

　　5、工會行政費有關支出；

　　6、補助支出；

　　7、工會專職人員的工資。工會專職人員的工資由工會經費開支，其他各種待遇是于企業其他職工相同，由企業負擔。

　　應付職工薪酬是什么？

　　應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。

　　以上是關于工會經費返還時如何寫會計分錄的解答。詳細信息你可以登陸廣東公務員考試網。如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。點擊咨詢>>>

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（編輯：廣東華圖）