湖北省公務員的考生成績采用百分制折算，綜合成績計算方法如下：

公安機關職位，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×0.4+申論試卷成績×0.3+公安專業科目試卷成績×0.3）×0.5+面試成績×0.5。

面向村（社區）干部考試錄用鄉鎮（街道）公務員職位，綜合成績=綜合知識測試試卷成績×0.5+面試成績×0.5。

其他職位：

不組織專業測試的，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×0.55+申論試卷成績×0.45）×0.5+面試成績×0.5。

組織專業測試的，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×0.55+申論試卷成績×0.45）×0.4+專業測試成績×0.2+面試成績×0.4。

需要提醒廣大考生們特別注意的是，筆試成績及最低合格分數線，在筆試閱卷結束后登錄湖北省人事考試網查詢，相關違紀違規信息在查詢分數界面一并告知。對基層艱苦邊遠地區職位，在劃定最低合格分數線時將予以傾斜。

資格復審合格人員參加面試。面試公告發布后，考生放棄面試的，取消其面試資格，不再進行遞補，因考生放棄面試導致該職位達不到規定競爭比例的，該職位可正常開考。對只有1名考生參加面試的職位，考生面試成績達到本場考試（同一考官組、同一面試題本）平均分以上的，方可列為體檢、考察對象。

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（編輯：廣東華圖）