國家公務員-14考公務員需要什么條件

報考公務員必須具備一定的資格條件，即國家和主考機關規定的成為某職位上的公務員不可缺少的起碼條件。

一、參加公務員考試的報名資格條件

1、不得報考公務員的情形

《公務員法》第24條規定，下列人員不得錄用為公務員：（一）曾因犯罪受過刑事處罰的；（二）曾被開除公職的；（三）有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的。

2、報考公務員的普適性條件

《公務員法》第11條規定，公務員應當具備下列條件：（一）具有中華人民共和國國籍；（二）年滿十八周歲；（三）擁護中華人民共和國憲法；（四）具有良好的品行；（五）具有正常履行職責的身體條件；（六）具有符合職位要求的文化程度和工作能力；（七）法律規定的其他條件。

3、報考公務員的選擇性條件

此外，《公務員法》第23條規定，報考公務員，除應當具備本法第11條規定的條件外，還應當具備省級以上公務員主管部門規定的擬任職位所要求的資格條件。（編輯注：所謂“擬任職位所要求的資格條件”是指公務員招考公告中規定的原則性資格規定和職位表中具體職位的資格條件限定，比如對學歷層次、所學專業、英語計算機等級證書、資格資質證書、政治面貌等提出要求。）

4、報考公務員的詳細具體要求

以上是《公務員法》規定的報考公務員的基本資格條件，而無論是國家公務員考試還是地方�。▍^、市）公務員考試，都會在當年的招考公告中有更為詳細、更為具體的報考條件說明，包括了《公務員法》中未細致規定的條件。因此，報考公務員的考生務必要仔細閱讀招考公告，詳細了解當年的招考政策。

5、官方發布報考指南

國家公務員局和有些省份的公務員局會與招考公告同時發布相應的《報考指南》。該報考指南更為具體地回答了大部分考生存有疑問的資格資質、報考政策和報考技術問題，務必要認真查看。國考每年都會發布官方的報考指南，山東、江蘇等地也會發布官方的報考指南。

二、招考職位專業要求的匹配性

1、專業分類問題

很多考生在報名時，對自己所學專業是否符合招考職位的專業要求存在疑問，這主要集中在一些所學專業較為冷門的考生身上。判斷自己所學專業是否符合招考職位的專業要求，需要查看專業分類目錄。

然而，需要說明的是，專業分類是個令所有報考者頭疼的問題，國考與各地省考在招考時適用的專業分類并不完全統一。首先，國考沒有發布統一的專業目錄，通常認為參照的是教育部公布的專業分類指導目錄；其次，部分省份探索性的發布了本省的公務員考試專業分類目錄，而其他省份有的明確說明是參考教育部發布的目錄，有的則直接不提專業分類這回事。所以，考生在報名時對專業要求有任何疑問的，建議直接撥打招考單位的聯系電話咨詢。

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（編輯：廣東華圖）