招34944人!2025年湖南省軍隊文職崗位_軍事人才文職招聘網
2024-11-12 22:46 廣東人事考試網 來源:廣東華圖教育
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11月7日,2025年軍隊文職考試公告正式公布。本次考試招錄34944人,在開始選崗前,我們首先需要了解相關的崗位職責、報考條件等信息。接下來,為了幫助大家能夠選到合適自己的崗位,在這里手把手教大家如何去正確并且有效率的去篩選崗位。為了方便各位考生報考,軍人網招聘文職梳理了四川省軍隊文職職位表2025、2025軍隊文職職位表等考試信息,想要報考的寶子們,趕緊了解起來吧!
點擊下載>>>2025年軍隊文職考試職位表
2025軍隊文職崗位計劃表已經發布,在此之前,我們需要根據25文職崗位表來選適合自己的崗位,其中崗位表有幾項重要的內容,列舉如下:
1.崗位代碼:是個每個崗位進行編碼,比如2024年有26442個崗位,也就是從1-26442進行編碼。
2.用人單位序號:每個單位都有一個序號。
3.用人單位名稱:是單位的全稱,一般有編號的是部隊,比如:63870部隊。沒有編號的是單位。
4.崗位類別:指的是崗位工作所屬專業領域,比如工程崗位、檔案崗位、助理員崗位等。
5.崗位名稱:分為助理員(九級文員以下)、助理工程師等。如何區分管理崗和專業技術崗?比如助理員(九級文員以下)就是管理崗,如果沒有后面的括號就是專業技術崗。也就是說,區分管理崗和專業技術崗看崗位名稱后面是否有括號,有括號就是管理崗,沒有的話就是專業技術崗。
6.從事工作:入職后崗位工作的具體內容。
7.報考數量:用人單位招聘的人數。
8.入圍比例:比如1:3,如果單位招1人,筆試成績前3名參加面試。如果單位招2個人,那就是筆試成績前6名參加面試。
9.來源類別:分為三類:高校畢業生、社會人才,高校畢業生或社會人才。如何區分高校畢業生、社會人才呢?
普通高等學校畢業生:包括應屆畢業生和非應屆畢業生,如2025年7月畢業生為應屆生,2023年、2024年兩年擇業期未就業普通高校畢業生為非應屆畢業生
社會人才:畢業兩年以上在某一領域有特殊才能或兩年擇業期內落實工作單位的人才。
注意:高校畢業生分為應屆生和非應屆生。2025年7月31日能夠拿到畢業證的,屬于應屆畢業生。
還有一種就是非應屆生,兩年擇業期沒有找到工作,也可以以高校畢業生的身份去報考。如果你找到工作交了社保,那就不能以高校畢業生的身份去報考,只能以社會人才身份報考。
還有一種畢業兩年以上的,不管是找到工作還是沒有找到工作,都屬于社會人才。
10.其他條件:有的單位設置了其他條件,涉及到性別、黨員(預備黨員)、院校、工作經歷、戶籍等。
選崗是報名前的關鍵一步,選崗要關注崗位發展趨勢,也要參考往年數據對比
隨著社會的發展和技術的進步,許多崗位的需求和職責也在不斷變化。因此,在選擇崗位時,需要關注崗位的發展趨勢,以便選擇一個具有長遠發展前景的崗位。例如,可以關注一些新興領域如人工智能、大數據等的發展趨勢;或者關注一些傳統領域如醫療、教育等的發展趨勢。這些領域的發展變化可能會帶來新的職業發展機會。
同時,可以參考往年的報考數據、競爭比、進面分數線等數據,選擇適合自己的崗位?傊,選崗是職業生涯中至關重要的一步。通過了解崗位信息、明確個人興趣與能力、綜合考慮崗位與個人因素的匹配度以及關注崗位發展趨勢等方法,相信你一定可以找到最適合自己的崗位!
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2025軍隊文職考試公告于11月7日已經正式公布!全軍統一筆試于2024年12月28日進行,內容包括公共科目和1門相應專業科目,主要考核報考人員的綜合素質和專業基礎。各位小伙伴要捉緊時間備考了,下面是廣東華圖小編整理出來的2025年軍隊文職筆試考試備考知識,大家可以看看!
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2025軍隊文職試題練習:
54. 剩余價值率與利潤率的關系是( )。
A. 剩余價值率是基礎,利潤率是它的轉化形式
B. 剩余價值率與利潤率在量上相等
C. 剩余價值率一般會大于利潤率
D. 剩余價值率反映資本的剝削程度,利潤率反映資本的增值程度
E. 剩余價值率一般會小于利潤率
55. 我國國防活動的基本原則包括( )。
A. 獨立自主,自力更生 B. 積極防御
C. 全民國防 D. 國防建設優先經濟建設發展
E. 主動進攻
54.答案:ACD。解析:剩余價值率和利潤率,是用同一個剩余價值所計算出的不同比率。剩余價值率是剩余價值與可變資本的比率,利潤率是剩余價值與全部預付資本的比率,所以利潤率是剩余價值率的轉化形式,二者在量上不等,剩余價值率一般大于利潤率。兩者在本質上也有差別,剩余價值率是資本家對工人的剝削程度,而利潤率是預付總資本的增值程度。故本題答案為ACD。
55.答案:ABC。解析:《中華人民共和國國防法》第6條規定:中華人民共和國奉行防御性國防政策,獨立自主、自力更生地建設和鞏固國防,實行積極防御,堅持全民國防。故本題答案為ABC。
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