2024年惠州省公務員入圍面試名單_廣東省公務員面試時間是哪天
2024-04-17 03:23 廣東公務員考試網 來源:廣東省公務員考試網
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2024年廣東公務員考試成績已經正式公布,報考者可登錄廣東省公務員考試錄用管理信息系統查詢筆試成績。筆試、面試及考試總成績合格分數線均為60分。資格審核在4月10日至4月23日期間組織,面試采取結構化面試形式,初定于5月中旬進行。 進面以及未進面但有調劑機會的考生,要開始準備面試了。廣東華圖教育為各位同學提供了廣東面試時間和廣東公務員面試名單,廣東省考面試試題,大家可以根據需求選擇。
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華圖教育——【粵來粵懂】扎根廣東23年,是廣東第一家公務員培訓的機構,是廣東省考培訓的首選,領跑整個行業。23年的積累帶來充足的教研沉淀,深度結合廣東省考面試考情考務進行本地化教研,精心研發具有廣東省考面試特色的系列課程。
廣東省公務員面試形式為:結構化面試,主要測試面試人員的綜合素質、專業能力和業務水平。通俗來說就是通過面試考官提問、面試對象作答的方式,對面試對象的基本素質和工作能力進行評價。每人回答4道題,時間20分鐘。下面為大家展示往年廣東結構化面試相關熱點和試題
>>>廣東公務員面試熱點和面試試題
熱點1:奮力把法治政府建設向縱深推進
3 【評分要點】 (1)能表明自己的觀點。比如:加快建設服務型政府,提高政務服務效能,利民
利國,有利于推進法治政府建設。 (2)能表達開展方式方法,說出具體內容。比如:充分準備。了解單位同事對
《綱要》了解程度,需要培訓哪些內容;制定培訓方案,制作培訓教材;邀請組建講師 團,如省市委講師團專家學者,公檢法部門同事等;預定培訓會場、橫幅等宣傳物品。 比如:多樣化開展。講座、案例討論、情景模擬等,學習理論、實踐方法等。比如: 培訓考核。筆試和技能大練兵等多種考核方式。
(3)能做好后期工作梳理和總結。比如:培訓精彩剪輯,更大范圍宣傳《綱 要》,提高更多同事法治政府意識;問卷調查,了解培訓效果;匯報領導,定期培 訓等。
4 【評分要點】 (1)能夠理解這句話所表達的意思。比如:這句話意思是法律規定的職責必須要
作為,法律沒有給予的權利就不能去亂作為。這句話強調的是執法等工作中權利職責 與界限都要依據法律。
(2)能夠分析其重要意義。比如:明確權利范圍、明確職責義務,劃清權利界 限,規范執法行為,實現依法執法;保障人民群眾合法權益,用法律武器保護人民; 維護法律權威,實現公平正義,維護社會和諧穩定。
(3)能談談落實舉措。比如:加大普法力度,讓百姓了解法律知識,增強法律意 識;規范法定權力清單、責任清單,明確權責,建立責任追究制;再比如擴寬監督舉 報渠道,接受社會監督等。
【結構化試題】請結合實際情況談談,你認為在工作中如何保持團結奮進?
【參考解析】
各位考官,我想從兩個方面來談談,一是在工作如何保持同事之間團結友善,二是在工作中如何努力奮進。我認為團結是奮進的基礎,奮進是團結的保障。
首先,我認為保持團結需要我們真誠用心、關愛同事。工作是建立人與人的關系處理上的,這種“人與人”更多體現在與同事的交往上。我記得我有一次與同事配合工作,同事
負責前面的數據收集,我負責數據整理,但是在整理過程中,我發現同事的數據存在瑕疵,
于是我與同事起了爭執,發生了一些不愉快。后面從其他同事那里了解到,他那段時間與未婚妻鬧矛盾了,因此影響了工作。知道這個消息以后,我就主動與同事進行了溝通,表
示歉意。同事也表示是自己的工作失誤,不應該讓個人私事影響工作。正是我與同事的坦誠溝通和相互理解,后來的工作也配合得越來越順利,成為了無話不談的好朋友。因此我認為在工作中要保持好團結,就一定要真心,不弄虛作假。
其次,我認為努力奮進就需要認真學習、增強本領。奮進從來都不是一句空話,志向再高遠而不落于實地的話,只會成為一個眼高手低的人。奮進的基礎就是要有本領,當前
的社會變革加快,我們的工作內容也會隨著社會的變化而產生變化,這個是時候就要求我們要適應變化,努力學習,增強本領。例如我國政府大力推行“互聯網+政務”改革,如果對這方面理解不深、本領不強,就不能好好地工作更何談奮進?梢娕^進,好好學習,增強本領是關鍵。
最后,我想說,團結與奮進存在著聯系。當前我們面對的形勢和工作內容來看,單打獨斗解決不了復雜問題,因此要想奮進,就好搞好關系,朋友多一些,敵人少一些,注重團結。同時,光注重搞人事關系也不行,沒有本領,在做事的時候躲在后面,磨洋工,這也不利于工作的完成和單位的發展。所以說,在工作中,奮進與團結都要注重,才能走得更加長遠。
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