2024廣東公務員職位表查詢_廣東公務員進面分數公布
2023-12-18 02:25 廣東公務員考試網 來源：廣東華圖教育 
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廣東省考公務員每年的招考崗位都是不相同的，但是招考單位差別不大，那么，廣東省考公務員2024年崗位有哪些?具體的崗位需等官方消息。廣東省考崗位表一般會跟隨公告一起發布，發布時間預計會在2023年12月下旬。本文內容參考廣東省考考錄專題網站整理的2024年廣東公務員職位名次表查詢、廣東省考進面分數怎么算出來的 文件下載方式公布如下，供考生對廣東公務員相關職位做大致參考(具體職位仍以最新公告中的職位表為準)：
2024年廣東�。ㄊ≈保┕珓諉T考試職位表暫未公布，各位考生可以參考一下歷年廣東公務員考試錄用系統專題各崗位報考分析相關情況。
公務員考試的職位表至關重要，選好崗位是成功的第一步，特別是對于類似廣東這樣的地區，招考的人數、報名的人數都非常多，我們在公告未公布之前首先要做的就是好好的斟酌一下如何選崗，怎么才能選好適合自己的崗位。那究竟該怎么選崗呢？在選崗之前我們可以參考往年的職位報考分析，了解崗位的進面分數線，競爭激烈程度，更有利于我們選擇到適合的崗位。
一、廣東省(省直考區)公務員考試歷年職位類型招錄情況分析
二、廣東省(省直考區)公務員考試歷年職位招考人數對比
| 省直 | |||||
| 年份 | 職位數 | 招聘人數 | 報名人數 | 競爭比 | 入面平均分數線 |
| 2023年 | 669 | 1105 | 8237 | 7.45 | |
| 2022年 | 497 | 871 | 4853 | 5.57 | |
| 2021年 | 286 | 398 | 6033 | 15.16 | 81.14 |
| 2020年 | 346 | 585 | 8408 | 14.37 | 69.10 |
| 2019年 | 482 | 916 | 33704 | 36.79 | 84.44 |
| 2018年 | 1033 | 1410 | 58896 | 41.77 | 70.23 |
| 2017年 | 1050 | 1414 | 49263 | 34.84 | 55.91 |
廣東華圖為大家統計了歷年廣東省考各地市的詳細報考職位分析、歷年廣東省考進面分數線、2024年廣東省考備考資料，如果想要資料，可以掃碼加華圖老師領取喲，免費發送給您哦~
掃碼領取，2024廣東公務員歷年進面分數、歷年報考分析、備考資料
下面是小編為大家整理的近年來廣東省公務員考試關于職位招錄對比、崗位報考分析信息匯總，大家可以參考一下：
一、近三年廣東省公務員考試總體招錄競爭情況統計
2021年-2023年廣東省考招錄情況統計
(說明：廣東省考不會公布最終的報名人數，以上數據2021、2023年是截至到報名第五天的數據，2022年為截至到報名第三天的數據。)
2023年廣東省公務員招錄18258人，相較于2022年的15801人擴招了2457人，比去年擴招15.54%，總體來說近幾年招考人數是逐年遞增的，也就意味著每一年的機會也在增多。
但是報名參加考試的人數也在逐年增加，對比數據就能發現即使是在擴招綜合競爭比并沒有下降。同時，在今年兩會，政府提出中央國家機關人員將被精簡，縮編，比例可達5%，也就意味著接下來幾年可能會面試公務員招考縮編的趨勢。
二、廣東省公務員考試近三年各地市招錄情況
2021年-2023年廣東省各地市招錄情況
2023年廣東21個地市和省直中，廣州地市招錄人數最多，總計2480人，其次是深圳招錄共計1157人，省直1105人，清遠1073人;招錄人數相比去年減少的有汕頭、潮州、梅州、汕尾、韶關、湛江等地市，擴招的人數主要集中在廣州、深圳、清遠、省直等。
三、2023年廣東省公務員考試招錄人數最多及最少的十大崗位
2023年廣東省考招錄人數最多的十大崗位
這里需要提醒大家的是，根據往年情況，招錄人數多，并不一定是報名人數最多的職位，也不一定是入面分數最高的職位，但可以確定的是，按照平均進面比1:3，招錄每多一個人，進入面試的概率就會增加3倍！
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2024年廣東公務員考試錄用專題公告還未出來，以下是廣東公務員考試網官網整理的歷年廣東招考考試的題目，各位考生可進行參考，為接下來的考試進行備考。
語言理解與表達練習題
3、雖然研究如何獲得幸福的熱情和實踐在世界各地從未停止過，而對積極心理學的需求卻從未像當今社會這般迫切。目前全球抑郁癥的患病率比起20世紀60年代高出了10倍，而發病年齡也從60年代的29.5歲下降到今天的14.5歲。就在物質生活水平不斷提高的同時，抑郁癥的蔓延也在加劇。當人們的基本物質需要未得到滿足的時候，解釋為什么不幸福是非常容易的。但在當今的社會中，越來越多的人正面臨著一個難解的悖論——“財富帶給我們的好像并不是幸福”，而他們正嘗試在積極心理學中尋找答案。
這段文字意在說明：
A.物質生活水平與幸福感之間不存在必然聯系
B.擁有財富并不是獲得幸福的充分條件
C.人們為什么會對積極心理學產生強烈需求
D.積極心理學是解決“幸福悖論”的必由之路
3、【答案】C。華圖解析：文段首句即提到當今社會對積極心理學迫切需求，然后通過數據論述了不幸福感的蔓延引發大家對積極心理學的需求。由此可知，文段意在說明人們為什么對積極心理學產生強烈需求。答案為C。
常識與判斷練習題
1、莫大偉到吉安公司上班的第一天，就被公司職工自由散漫的表現所震驚，莫大偉由此得出結論：吉安公司是一個管理失效的公司，吉安公司的員工都缺乏工作積極性和責任心。以下哪項為真，最能削弱上述結論?
A.當領導不在時，公司的員工會表現出自由散漫
B.吉安公司的員工超過2萬，遍布該省十多個城市
C.莫大偉大學剛畢業就到吉安公司，對校門外的生活不適應
D.吉安公司的員工和領導的表現完全不一樣
1、【答案】B。華圖解析：題干由莫大偉第一天上班時看到的吉安公司員工表現，得出吉安公司管理失效，并且所有吉安公司的員工都缺乏工作積極性和責任心的結論。屬于枚舉歸納的論證模型。A項，如果領導不在時員工會表現出自由散漫，正體現了管理是失效的狀態，公司的規章制度無法約束員工行為，加強題干結論。B項，指出吉安公司的分公司和員工數量很多，僅憑莫大偉在一家公司中一天的工作所見，樣本容量不夠充足，無法有效支撐結論，削弱結論。C項，莫大偉自身的適應性和他對公司員工的感知能力無關。D項，如果吉安公司的員工和領導的表現完全不一樣，員工散漫，領導卻積極認真，正說明了管理失效，一定程度上加強了結論。故正確答案是B。
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小貼士：2024年廣東公務員考試預計于2023年12月份報名，2024年1月份筆試，目前距離筆試的時間已經不多，大家需要提前進行準備。歷年來筆試公共科目一般為《行政職業能力測驗》和《申論》兩科。廣東公務員考試網提醒考生：在公務員備考過程中，進行系統的學習是公考成功的基礎，對于備戰公務員考試的考生而言，好的輔導教材是不可或缺的。建議考生從現在就開始復習，2023年廣東公務員考試教程（點擊訂購）是每年三十多萬考生的共同選擇，做好復習規劃，相信大家一定能在2024年實現公職夢想！
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公告提醒：
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職位查詢：
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筆試備考：
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筆試課程：
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