2023廣東比較便宜的公務員面試培訓班_廣東人事考試中心
2023-03-30 12:04 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育
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2023廣東公務員面試將于4月下旬進行,最近,很多進面的小伙們都在問小編:2023廣東公務員面試形式是什么?今年的廣東省考采取無領導小組討論或結構化面試的方式進行。其中面試絕大部分職位均采用無領導小組討論形象,僅有很小部分職位依然采用結構化面試形式。下面,為方便各位小伙伴順利進行備考,廣東華圖教育整理無領導小組討論面試具體流程、面試課程培訓、面試備考資料等考試信息,大家可以看看!
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一、2023年廣東省公務員面試篇:無領導小組常見題型及考情簡析——開放式
所謂開放性問題, 是指沒有固定答案、 可以有多種多樣答案的問題。
這種問題的表述通常非常簡潔, 對問題的限定條件較少, 要求考生充分展開自己的思路, 表達自己的見解。 開放性問題主要考察學生的綜合分析能力, 具體看考生考慮問題是否全面、 是否有針對性、 邏輯是否嚴密, 思路是否清晰、 觀點是否鮮明和新穎, 等等。
二、2023年廣東省公務員面試篇:無領導小組討論面試考場示意圖
三、2023年廣東省公務員考試面試篇-禮儀&技巧
公務員考試主要考查考生政治鑒別能力、依法行政能力、公共服務能力、調查研究能力、學習能力、溝通協調能力、創新能力、應對突發事件能力、心理調適能力等。
而面試在能力方面的考查主要集中在表達能力、應變能力、分析判斷與綜合概括能力、自我控制能力等。
不同的職業、不同的職位需要不同的能力結構。
面試前,考生要對自己的能力結構進行判斷分析,找出自己哪些能力比較強以及能力欠缺的地方,揚長避短,才能在面試中取得高分。
那么,如何來分析評價自己的能力結構呢?
一是憑直覺;二是憑經驗;三是同別人的比較;四是別人對自己的評價,以及借助能力傾向測驗等。
四、2023年廣東省公務員面試篇:無領導小組面試常見經典題目
【公務員考試無領導面試題目一】
改革開放以來,我省“掃黃”“打非”工作從未間斷過,但文化市場中“販黃”“制黃”“盜版”“盜印”等違法犯罪活動也從未停止,并時有回潮。有人將“掃黃”“打非”屢打不絕的原因歸納為以下六個方面:
1.有關法律法規不完善。
2.存在有法不依、違法不究、執法不嚴、以言代法等現象。
3.一些地方政府及管理部門認識上存在誤區,甚至成為違法犯罪活動的保護傘。
4.監管機構編制和經費不足,裝備落后。
5.盜版音像制品價格低廉,仍有較大市場。不法分子為利益驅動鋌而走險。
6.“制黃”“販黃”和“盜版”“盜印”有著復雜的國內、國際原因。
要求:請你們通過討論,確定上述原因對“‘掃黃打非’屢打不絕”現象的影響程度,力求達成共識。
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2023廣東公務員筆試時間為2月25日,今年廣東省考筆試成績于2023年3月23日在廣東省考試錄用公務員管理信息系統專題網站上已經發布?忌申P注廣東公務員考試面試備考專題查看2023廣東省考筆試成績及面試通知等重要信息。為方便各位考生報考,廣東華圖廣東公務員考試網整理了2023廣東省考成績發布時間、查詢入口相關內容,請各位考生及時查看。
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