速查!2023廣東省考肇慶公安成績排名已出,看對手分差_廣東省教育考試院
2023-03-23 22:41 廣東公務員考試網 來源：廣東華圖教育 
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2023年廣東省考成績已經公布，建議各位考生盡早準備面試！為幫助各位考生及時查詢自己崗位的分差情況，廣東華圖教育為大家準備了：2023廣東省公務員考試曬分系統，點擊進入系統，曬成績，查分差，懂對手，一鍵查詢你與同崗位考生差距。
3月23日，2023年廣東省公務員考試成績已經公布，筆試合格分數線為55分，面試合格分數線為60分，考試總成績合格分數線為57.5分，考生可登錄報名系統查詢成績。資格審核將在3月25日至4月7日期間組織，主要采取線上審核的方式進行。
面試初定于4月下旬進行，各招錄職位具體面試時間請留意報考職位所在考區公務員主管部門相關公告或通知。面試采取結構化面試或無領導小組討論等方式進行，主要測試面試人員的綜合素質、專業能力和業務水平。各位進面的小伙伴要把面試備考提上日程了，下面廣東華圖小編整理了2023廣東省考面試禮包和歷年面試試題，大家可以掃碼領��！
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2023年廣東省公務員面試技巧：如何應對自身的消極情緒
通常情況下，不同單位會有不同面試形式，例如半結構化、結構化、結構化小組、無領導小組討論等�，F在面試愈發重要。今天廣東華圖教育就跟大家共同來了解如何才能在面試中處理好自己的情緒。
問題一：面試前過度緊張、不知所措
1.正確認識出現緊張情緒的原因：面試前的緊張大致在兩個階段。第一階段是部分考生在面試前1-2天會出現一些焦慮、精神欠佳、失眠等情況。第二階段是在面試候考期間，大部分的考生都會出現程度不一的緊張感，在候考期間不知所措、心緒不定等情況。本質上來說這是準備不充分、知識積累欠佳、欠缺自信的表現。
2.正確應對面試前的緊張情緒：明確自身職業規劃，做好提前準備，考生應該提前明確好自己所要參加的面試，并進行相應的準備，如果在面試前還沒有任何準備那么也應該進行及時的準備，如了解參加的面試形式、往年題目等，切記，任何時間開始都不算晚�？忌龊眯睦斫ㄔO，鼓勵自己能夠進入面試說明自身能力并不差，要設定階段性目標，不斷鼓勵自己。
問題二：面試中應對欠佳，頭腦空白
1.了解出現問題的本質：應對欠佳主要是由于怯場、畏題，而出現頭腦空白則是不能調節自身壓力導致自己的注意力不集中，這些問題的本質是在面試中沒有做好情緒調整。
2.如何應對面試中的情緒反應：(1)出現怯場等問題應該進行脫敏訓練，考生要克服自己的心理障礙，大膽嘗試，要知道所有人的目光不會一直停留在你身上，所以大可以放心去試試。(2)孰能生巧，面試前多進行一些答題訓練，同時進行視頻、音頻復盤了解自身情況。(3)正確看待面試，進行好自我壓力調節。面試本質上就是發現問題解決問題，只要能夠解決題干問題，答案并無對錯之分，此外，適當進行看書、聽音樂等也能緩解自身壓力。
2023年廣東省公務員考試于2月25日開考，筆試成績于3月23日已經公布，那面試肯定也不會很遠了，廣東的小伙伴們心里有點數了嗎？考場如戰場，大家切忌打沒有把握的仗！以下是華圖廣東公務員考試網小編為大家整理的2023年廣東省考成績查詢快捷入口，建議提前收藏（快捷鍵CTRL+D）。
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- 3月23日
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筆試成績
查詢入口：廣東省公務員考試錄用管理信息系統
一般職位筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×60%+《申論》成績×40%;
公安機關執法勤務職位筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×50%+《申論》成績×30%+專業科目筆試成績×20%;
審計機關“審計專業類”職位筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×30%+《申論》成績×20%+專業科目筆試成績×50%。
- 3月23日
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合格分數線
報考人員可憑身份證號碼和準考證號碼登錄廣東省公務員考試錄用管理信息系統查詢筆試成績。
查詢入口：廣東省公務員考試錄用管理信息系統
- 4月份
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面試
面試公告：面試名單
全省統一命題，統一時間進行。面試工作另行通知。面試成績滿分100分，按四舍五入保留小數點后2位。
總成績：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。面試前加考專業科目(技能)測試職位的考試總成績=筆試成績×50%+專業科目(技能)測試成績×30%+面試成績×20%。
- 4月份
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體檢考察
體檢：考試結束后，按考試總成績從高分到低分的順序，按職位招錄人數從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。
體檢名單：體檢名單
考察：考察的主要內容包括考生身份、報考資格條件以及考生的政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、財務狀況、社會關系和是否具有報考回避情形等方面的情況。
資格復審：資格復審名單
- 官網發布
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公示錄用
招錄機關按照規定的程序和標準，根據考試成績、體檢結果、考察情況確定擬錄用人員。
錄用公告：錄用公示名單
- 另行通知
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遞補調劑
確定為體檢、考察對象的考生如出現體檢、考察不合格，或考生放棄體檢、考察、錄用資格的，以及公示中發現問題不予錄用的，相應職位可按考試總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察人選。
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