2023年廣東公務員分數線出啦-2023廣東省考成績公布了
2023-03-23 20:17 廣東公務員考試網 來源:廣東人事考試網
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出了!3月23日廣東組織工作網上公布2023廣東公務員考試筆試合格分數線與進面分數線,走過路過的考生不要錯過了,速度點擊下方2023省考分數線查詢入口進入查看自己的成績有沒有進面吧!
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一、2023廣東省考入面分數線:
近四年廣東省考筆試合格分數線:
2023年
筆試合格分數線為55分,面試合格分數線為60分,考試總成績合格分數線為57.5分。筆試成績已經公布,考生可登錄報名系統查詢。
2022年
經研究,廣東省2022年考試錄用公務員筆試成績加權合格分數線為50分,面試合格分數線為60分,考試總成績合格分數線為54分。
2021年
廣東省2021年考試錄用公務員筆試科目加權合格分數線為50分,考試總成績合格分數線為54分。省以下機關在市、縣兩級的直屬機構和派出機構職位按照招考單位所在市、縣(市、區)的合格分數線執行。
2020年
1 、省直機關和珠三角地區(廣州、深圳、珠海、佛山、惠州、東莞、中山、江門、肇慶市)職位的筆試科目加權合格分數線為50分,考試總成績合格分數線為54分。
2、沿海經濟帶(汕頭、汕尾、陽江、湛江、茂名、潮州、揭陽市)、北部生態發展區(韶關、河源、梅州、清遠、云浮市)以及龍門縣、恩平市、廣寧縣、德慶縣、封開縣、懷集縣職位的筆試科目加權合格分數線為45分,考試總成績合格分數線為51分。
3、省以下機關在市、縣兩級的直屬機構和派出機構職位按照招考單位所在市、縣(市、區)的合格分數線執行。
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各崗位最低進面分數線及分析
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二、2023廣東公職考試面試考情:
廣東無領導基本面試考情
1、面試考查形式:
2020年廣東省全部采用無領導小組討論形式,沿用至今,深圳市考從2021年開始采用無領導面試。到目前為止廣東省選調、省考。深圳市考及部分事業單位考試均采用無領導考試。雖然每年面試形式都寫結構化或無領導,但基本都是無領導形式。
2、面試的題目量:
從近三年廣東公務員無領導小組討論面試考試情況來看,廣東省面每天使用兩套試題,上午、下午各一套。2020-2022年廣東省考面試均歷時4天,每年都有8套面試題。2022年選調和省考使用了同一套卷。
3、面試的流程:
(1)提綱準備:10分鐘,場內看題思考。
(2)個人陳述:按照考生序號由小到大依次進行,每人3分鐘。
(3)自由討論:2020-2021年時間為6-7人40分鐘,8-9人50分鐘。2022年時間為6人以下是30分鐘,6人及以上40分鐘。較之前自由討論時間壓縮。對考生討論的效率提高了要求,要言之有物。
(4)總結陳詞:按照考生序號由大到小依次進行,每人2分鐘。
4、面試考官組成:
一般情況下,考官為7人,另有記分員、計時員、監督員等工作人員若干。
考生人數:大部分考場9人一組,少部分是6人組,具體看崗位情況。缺考處理方式,2022年缺考考生低于4個人會合并考場,高于4人會正常進行。
5、考場情況提醒:
(1)一般提供草稿紙和筆,部分考場僅提供1張紙,
(2)桌椅擺放:考生席呈U字型/一字型,考官席一字排開
(3)鐘表/計時器:有鐘表,不讓戴手表。
(4)題本:提供題本,部分可以涂寫,但不能帶走.
(5)絕大部分考場考官有引導語,極個別考場的考官沒有念引導語,自由討論剩余五分鐘會提醒;個陳和總結陳詞超時都會直接打斷。部分考場考官有逐一引導和提醒。
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三、2023年廣東省公務員考試面試技巧:
2023廣東公務員面試技巧:表達不流暢如何“破”
落實不流暢
原因剖析:落實只會說主旨句、最后一句不會結尾。
對策點撥:第一對策下切?梢越柚黝}詞+概括分析+態度,如:形式主義+已經造成...+必須杜絕。第二梳理儲備。落實對策都是主旨句一致,比如加強監管,問責考核等,看似重復,但我們可以靈活處理后面扣題的詳細解讀。第三概括題目。如果是消極的現象就加上反義詞的展望;積極的事情就希望發揚即可。如:綜上所述,需多方合力才能讓我們形式主義之風遏制,還干部隊伍一個干實事、真干事的政風。
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