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    查分了!2023廣東韶關公務員成績已公布_廣東省公務員考試網官網入口

    2023-03-23 13:11 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育 微信公眾號 備考QQ群 華圖在線APP

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      2023年廣東省公務員考試筆試成績已經公布了,接下來同學們就要準備迎接面試了。廣東省公務員面試形式基本以結構化面試為主,成績已出,同學們是時候做好下一步打算啦!面試需要提前準備!省考進面的小伙伴要早早安排準備面試了~這么好的機會,都要牢牢把握住~

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      2023廣東公務員面試即將開始,進面真的很不容易。面試一定要好好把握機會,建議報班學習提高面試能力。

      近年來面試的題型變得越來越多樣化。備考首先需要充分掌握報考部門的面試考情,有針對性的進行練習。

      2023廣東省考提前準備面試,要做好這幾件事

      2023年廣東省考筆試成績已經公布,一般出成績后1個月左右開始面試。大家為面試準備的時間越久,備考越充分,取得最終省考勝率的機會就越大。那么,廣東省考提前準備面試需要做什么?

      1、了解面試題型

      廣東公務員面試均采用結構化面試形式。2021年和2022年廣東省考面試主要采用無領導小組討論,個別崗位采用結構化面試形式。今年廣東公務員面試采用什么形式還需要官方確認,但是根據去年的情況來看,今年較大概率還是大部分職位都是采用無領導,只有個別職位是結構化。同學們的備面重心可以較為偏向無領導,但是結構化也不要放棄,萬一你報考的職位采用了呢。

      2、學習面試歷年試題

      學習歷年面試試題是較為常見的學習方法。同學們可以尋找歷年廣東公務員面試試題,找一位朋友當成考官,自己答一遍題目,在看試題里面的參考答案是什么解讀這道題的。如此學習,可以較快速度的了解省考面試題的答題技巧和方法。

      3、了解廣東近期政策和熱點,全國大事件等

      廣東公務員面試試題,大部分題目都是針對當前時政熱點來命題,考生可以關注各類政府新聞媒體,政府網站發布的各項政策,了解近期廣東、全國的時事熱點,和最近的國家政策等。這些對大家面試答題有較大幫助。

      4、面試考場還原演練一次以上

      有些同學,平時演練的時候思維敏捷,回答迅速。但是等到真實的面試現場時,會緊張得大腦空白,連自己說什么都不記得了。這個就是怯場。如何避免怯場呢?多練練就行了。后期本站會多科普關于面試的一些注意事項,如果你覺得筆試結束后生活有點空,那就先從了解面試開始準備起來!

      廣東公務員面試,需要多學,也需要多練。只有多學多練,才能豐富見識,穩定心態,順利通過面試。

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      2023年廣東公務員筆試成績已經公布,為方便廣大考生提前準備2023廣東省考面試,江門華圖教育特整理了2023年廣東省公務員考試面試備考技巧,希望能幫助到各位考生。

      2023年廣東省考面試中“人崗匹配”如何體現

      在結構化面試中,最重要最核心的原則就是“人崗匹配”,這也是所有面試形式的本質。那何謂“人崗匹配”呢?通俗一點來理解,就是考官評判一名考生的核心原則就是看他/她是否具備崗位所要求的素質和能力。只有牢牢把握這個本質,我們在面試考場上才會有的放矢。那“人崗匹配”的原則在考場上是怎么體現的呢?接下來廣東華圖教育就從幾個方面“管中窺豹”來跟各位考生探討一下。

      1.儀容儀表方面

      儀容儀表是面試成功的敲門磚,它決定著考官對考生的第一印象,非常重要。儀容儀表也要體現出“人崗匹配”:我們報考的都是公職崗位,所以在穿著打扮上就要體現出與公職崗位相匹配的點。比如穿著要盡量正式一點,就像公職人員出席重要場合一樣-西裝、襯衣、皮鞋,必要的時候扎領帶,可以參考新聞中出席會議的領導干部的著裝;妝容、發型等要體現出公職人員干練、利索的一面,比如女士要把頭發盤起來或者扎起來,最好能化淡妝;男士頭發不宜過長等。

      2.狀態氣場方面

      狀態氣場不僅反映出一個考生的精氣神,將來也代表著公職人員的形象。所以除了儀容儀表之外,在狀態氣場上我們也要體現出“人崗匹配”。具體而言,就是陽光積極多一點,自信大方多一點,親和力多一點。

      3.答題立場方面

      答題立場就是我們站在什么角度來答題。這里的“人崗匹配”就是我們要學會像公職人員一樣,有政府思維,站穩政府立場,站在政府的角度來看待問題、思考問題。政府思維包括的方面比較多,整體而言就是政府行政的一系列立場觀點,包括以人民為中心、堅持問題導向、堅持系統觀念等等。舉個例子來幫助大家理解:比如廣場舞擾民的問題,我們不能去談“老人變壞了還是壞人變老了”這樣不負責任的言論,站在政府的立場上,我們要看到公眾日益增長的健身需求與現有社區條件無法滿足之間的矛盾。這就是政府思維的體現,更多的是要看到現象背后的根源問題,看到政府在社會治理方面還有哪些需要解決的問題。

      4.問題解決方面

      解決問題類題目是公職考試中的常見題型,在問題的解決過程中也會體現出“人崗匹配性”。這里的人崗匹配就是解決問題的方法要符合崗位要求的一般流程。比如在很多題目中,都會出現有群眾圍觀拍照這樣的表述,很多考生一看到群眾圍觀拍照就會想到上去制止,要求群眾刪除。其實從執法角度講,群眾圍觀拍照是群眾行使監督權的形式,我們應該尊重,只要不影響我們的正常工作,不惡意傳播與事實不符的言論即可。所以對于群眾拍照的問題,我們要習慣在群眾鏡頭下工作執法,同時提醒群眾不要惡意傳播,否則會追究法律責任。這是對這個問題的立場,也是執法崗位面對此類問題的處理流程。

      以上廣東華圖教育跟大家探討了一下“人崗匹配”在面試中的應用,希望能給各位考生帶來的啟迪和參考。

      當我們面對陌生環境時,不可避免地會對潛在的不確定性產生緊張和焦慮情緒,心理學中把這種現象叫做社交焦慮中的“情景焦慮”。第一次踏入考場,面對陌生的面試官,不熟悉的房間,不確定的評判標準,平時缺乏在眾人面前表現自我的機會,我們自然會感到無所適從。再加上擔心自己“鬧笑話”,答不出來題目很尷尬等心理,讓我們把自己的行為無限放大,每個動作都感到僵硬和緊張。

      二、如何做好心理調適

      1.熟悉面試、知己知彼。

      在熟悉的環境答題,能夠大幅度降低緊張與焦慮,同時流程提前反復練習,同樣能夠讓我們在緊張之余,及時調整自己,用肌肉記憶帶動語言表達和肢體表現,我們可以在準備的過程中,主動找到一起備考的小伙伴或者成熟的機構幫助你還原考場,熟悉環境,減少陌生感,提高適應性,有效緩解焦慮與不安。

      另外,也要在面試之前做足功課,對于用人單位、應聘崗位等充分了解,增加自信心,體現出我能做好這份工作的態度和決心。

      2.心理暗示、放松心態。

      耶克斯—多德森定律中指出,適度的壓力可以保持興奮性,增加自己的反應能力和注意力,所以在面對考試的壓力,我們更多地應該看到緊張是好的,不要把它當作洪水猛獸,正確看待,要清楚地知道哪怕一晚上緊張沒睡,我也不會有問題,正常發揮,同時看淡這次面試機會,正視自己的實力,調整好心態,一次失利只能讓下一次的自己準備更充分。

      同時,也要注意除了心理暗示外,也要真正學會放松自我,一個人的緊張程度和心跳成正比,因此減慢心跳很重要,我們可以在考前去衛生間深呼吸,讓自己冷靜下來,心跳慢下來,同樣的語速也要適當減慢,給自己思考和喘息的時間,才能高效地組織語言,增加表達邏輯的清晰感。

      面試非常重要,也容易出現突發狀況,所以到最后拼的就是心態,希望大家放平心態,調適情緒,把考場當成展示自我的秀場,大膽發揮,堅持到底!

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      時間匆匆如流水,轉眼間已將進入3月,2023年廣東省考筆試成績已經發布!結合往年廣東公務員考試時間節點來看,2023年廣東公務員考試成績于3月23日已經公布!考生們還是要安心備考,點擊下方圖片,預約2023廣東省考筆試成績查詢,你的成績,我來盯,發布后短信通知,第一時間了解最新資訊!

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