2023國家公務員考試駐外代表處(三)一級主任科員及以下職位面試名單已公布_最低面試分數為105.6分
2023-03-15 16:21 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育
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3月15日,2023國考首批面試名單正式出爐,10萬考生入圍,最低42分、最高149.4分。下面,國家公務員考試錄用系統整理了2023國家公務員考試駐外代表處(三)一級主任科員及以下職位面試名單已公布,最低面試分數為105.6分的詳細信息,大家可以參考一下!
招錄機關 | 部門代碼 | 用人司局 | 招考職位 | 職位代碼 | 最低面試分數 |
中國貿促會 | 053000 | 駐外代表處(三) | 一級主任科員及以下 | 100329123001 | 105.6 |
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歷年國家公務員考試各職位進面分數線/面試白皮書/歷年面試試題
2023江蘇2023國家公務員考試面試已經開始,考生們已經投入到緊張的面試備考中,廣東華圖教育在此整理了2023國家公務員考試面試模擬試題,供大家練習和參考。
熱點背景
當今,信息技術創新日新月異,數字化、網絡化、智能化深入發展,已經運用到了社區治理當中。你所在社區想要了解智慧社區建設的現狀,由你負責開展,你會怎么組織?
參考答案
1.調研目的
智慧社區的打造和建設是為了更好地提升社區居民的幸福感,及時了解當下建設現狀能夠精準地把握問題,針對性提升服務,讓大家生活得更加便利。
2.調研內容
首先是了解社區工作中遇到的相關問題。比如工作效率是否提高,相關技術或者平臺的使用操作中是否存在困難,大數據在社區應用、精簡歸并社區數據錄入、加強智慧社區基礎設施建設改造等是否到位,對后續的提升和改進的建議等。
其次了解當前智慧社區建設中提供了哪些服務,如政務服務、公共服務提供方式,就業、健康、衛生、醫療等服務,“指尖辦”、“網上辦”、“就近辦”的便捷度,社區周邊商超、物業、家政、養老、餐飲等生活性服務業資源是否滿足,便民惠民智慧生活服務圈是否全面等。
最后了解智慧社區建設中的普遍性常見問題以及可借鑒的治理經驗。比如智能門禁、一鍵報警、高空拋物監管,智能水電表、智能垃圾桶自動檢測桶內垃圾等等這些服務在日常使用中是否存在不足,智慧社區平臺的使用情況如何,其他優秀智慧社區的建設及管理經驗等。
3.調研對象:社區網格員、社區居民、社區居委會、優秀智慧社區等。
4.調研方式:實地探查、座談會、線上線下結合問卷調查、上網查閱等。
5.總結整理:將收集的信息分類匯總整理,形成報告,并提出一些可行性建議,為繼續做好智慧社區建設提供信息支撐。
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報名時間 | 1月10日-16日 | 報名入口 | |||
成績查詢 | 3月14日 | 2023國考成績查詢入口丨分數線 | |||
面試時間 | 4月 | 面試名單 | |||
資格審核 | 4月 | 資格復審公告 |
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