2023廣東省選調生面試公告-云浮人事考試網
2023-03-11 08:25 廣東人事考試網 來源：廣東華圖教育
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和著春風，伴著春雨，一箋心語，淺淺低吟，仿佛在輕輕交談著已經發布面試公告和面試名單的2023年廣東省選調生考試呢。
2023廣東省選調生面試公告現已于3月7日正式發布，2023廣東省選調優秀大學畢業生面試名單也隨之公布。2023廣東選調生招錄面試時間：3月25日，珠�？忌ゾo時間備考2023廣東省選調生招錄面試，廣東省選調生考試錄用網提供2023年廣東選調生考試面試名單查看入口，2023廣東選調優秀大學畢業生面試指導、面試熱點和面試技巧等信息：
一、全省各地市廣東選調優秀大學畢業生考試面試名單匯總：
| 地市 | 面試名單 | 地市 | 面試名單 | 地市 | 面試名單 |
| 深圳 | 點擊查看 | 汕頭 | 點擊查看 | 清遠 | 點擊查看 |
| 廣州 | 點擊查看 | 江門 | 點擊查看 | 韶關 | 點擊查看 |
| 珠海 | 點擊查看 | 湛江 | 點擊查看 | 揭陽 | 點擊查看 |
| 東莞 | 點擊查看 | 肇慶 | 點擊查看 | 汕尾 | 點擊查看 |
| 佛山 | 點擊查看 | 梅州 | 點擊查看 | 潮州 | 點擊查看 |
| 中山 | 點擊查看 | 茂名 | 點擊查看 | 河源 | 點擊查看 |
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 2023廣東選調生面試備考錦囊（含課程+電子資料） |
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二、2023廣東省選調生面試熱點：
選調生面試熱點：建設人與自然和諧共生的現代化
熱點背景
建設人與自然和諧共生的現代化，是習近平生態文明思想的重要內容。2012年-2022年，正是在這一思想的指引下，我國在經濟實力大幅提升的同時，生態文明保護也創造了一個又一個世界之最：全球森林資源增長最多和人工造林面積最大的國家，全球能耗強度降低最快的國家之一，可再生能源開發利用規模、新能源汽車產銷量均居世界第一……生態優美、產業興旺、人民幸福，我國正在將“綠色”變為實現現代化的靚麗底色。
模擬試題
習近平總書記強調：“我國建設社會主義現代化具有許多重要特征，其中之一就是我國現代化是人與自然和諧共生的現代化，注重同步推進物質文明建設和生態文明建設。”請談談你對這句話理解。
參考答案
1.解釋含義，揭示道理。
習近平總書記這句話，回答了為什么要建設生態文明、建設什么樣的生態文明以及怎樣建設生態文明的重要問題。要想實現現代化，就必須以人與自然和諧共生為基本前提，始終堅持“綠水青山就是金山銀山”的發展理念。
2.分析建設生態文明的重要性。
(1)自然是人類賴以生存的基本條件。
從2012年到2022年，這非凡的十年，我國以年均3%的能源消費增速支撐了平均6.6%的經濟增長;2021年，全國單位GDP二氧化碳排放量比2012年下降34.4%……這一組組數據，足以見證我國在建設生態文明中邁出的堅實步伐，也足以見證人與自然和諧相處才能更好地實現生存發展，更足以見證了尊重自然、順應自然、保護自然一直都是全面建設社會主義現代化國家的內在要求。
(2)推進經濟高質量發展的內在要求。
建設生態文明極大地滿足了人民日益增長的，對優美生態環境的現實需要，讓人民可以在更好的環境當中潛心創造，解決生存后顧之憂。這樣不僅適應了我國基本矛盾的變化，還可以加快生產方式綠色轉型，進一步推動經濟向著更高質量、更有效率、更加公平、更可持續、更為安全的方向發展。事實證明，生態環境保護和經濟發展是辯證統一、相輔相成的。
3.結合實際，談踐行。
(1)強化頂層設計。始終堅持“保護生態環境就是保護生產力，改善生態環境就是發展生產力”的正確認識，始終堅持習近平生態文明思想的指導，把生態文明建設擺在發展的突出位置，全面加強生態文明建設，構建“山水林田湖草沙冰”綜合治理體系，不斷推進人與自然和諧共生的現代化建設取得重大進展。
(2)落實重點治理。突出治理民生重點生態污染領域，深入實施大氣、水、土壤污染防治三大行動計劃，著力推進重點行業和重點區域大氣污染治理、顆粒物污染防治、流域和區域水污染治理、重金屬污染和土壤污染綜合治理等，還老百姓藍天、碧水、優美環境。
(3)踐行低碳發展。加快推動產業結構、能源結構、用地結構優化升級，保護生態與城市生產生活環境，提供更多優質生態產品;推進資源科學合理配置、全面節約循環利用，進一步提高資源利用效率;支持綠色低碳技術創新，推動戰略性新興產業、現代服務業加快發展，在物質文明發展的同時，為實現碳達峰、碳中和提供技術支撐。
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三、2023年廣東省選調優秀大學畢業生面試技巧：
選調生面試技巧:面試備考中如何破解過度“攀比”心理?
一、何謂過度“攀比”?
過度與身邊一同學習的人進行橫向比較，從而產生“我不如他”的心理暗示，造成消極的應試心態。具體表現為三個方面：1.口頭禪。“他答得比我好太多”“這題沒他說得好”“為什么別人能說得又多又好?”等。2.精神狀態。精神萎靡，情緒波動大，反復無常，緊張慌亂等。3.具體行動。語氣不堅定，不敢看考官，不敢答題、抗拒答題等。
二、為何過度“攀比”?
1.自我認知不清。只知道自己答得不好，卻不知道自己哪不好，努力方向不明確。2.急功近利心態。追求短時間內效果顯著;過于在乎考試結果，成功成為一種執念。3.無法理性評價。他人對自身的評價聽不進或無法客觀識別，自己評價他人也不夠客觀和深入，只知道好，不知道哪好，為什么好。
四、2023廣東省選調生招錄面試輔導：
選調生結構化面試輔導：:作答結構化面試應把握的小妙招
表現大方得體
面試得讓考官愿意看著考生，聽其答題，那么考生就要做到讓考官看著舒服。具體來說，包括以下兩方面。
一方面是自信陽光，展現出年輕人應有的青春活力。比如，面帶微笑、眼神堅定、神色自然、步伐穩重。
另一方面是舉止得體，體現落落大方的狀態，比如按照“站如松、坐如鐘”的姿態進行問好與入座。
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