分數線為60!廣東省2023年選調生成績可以查詢了_廣東選調生無領導小組面試題目
2023-03-10 07:42 廣東人事考試網 來源：廣東華圖教育
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廣東省選調生面試形式之一結構化面試】
結構化面試的概念
結構化面試是指針對要評價的內容實現進行精心設計，系統全面地列好擬提問題的清單，面試時嚴格按照事先準備好的問題提問，并根據應試者回答內容的適當性進行評價。
簡單說就是測評要素、面試試題、實施程序、評分標準、考官組成等都事先進行規范性設計的一種面試測評方法
二、結構化面試重點題型分析
(一)綜合分析能力
(二)人際交往的意識與技巧
(三)應變能力
(四)計劃組織協調能力
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往年廣東省選調生面試題目
模擬試題
某村為了促進群眾精神文明的發展，打算開展一系列文化活動。如果由你負責活動開展前期的調研，你認為需要獲取哪些信息?你會如何獲取信息?
廣東華圖解析
1.明確調研的目的、意義。精神文明財富是我國人民不可缺少的寶貴財富，文化活動的開展有利于我村長久不衰地發展。通過本次調研，能夠全面地了解該村基本情況，有助于提升后續文化活動的針對性和有效性。
2.需要獲取的調研內容。
�、倩A設施建設情況：文化禮堂與書屋、廣場面積、地理位置及軟硬件設施配備情況。是否滿足本地百姓的文化需求，如果不滿足，百姓的需求是什么等。
�、谄渌值艽蹇山梃b的經驗：詳細了解網上其他村開展類似活動的組織思路、規劃理念、組織經驗、活動模式等。
�、鄞逯痛彘L的意見：我村之前開展文化活動的經驗、我村的民風民俗等。
�、艽迕竦南敕ǎ捍迕駛兊臉I余文化活動有哪些、村民們青睞什么形式的活動，如：文化演出、小品二人轉等、我村有哪些優秀傳統的文化或手藝等。
3.獲取信息的渠道。
�、俨殚嗁Y料及文獻：查閱上級政府政策文件指導意見，查閱村集體會議紀要、活動總結、文化建設報告等資料，在網上查閱具有代表性的村文化活動記錄。
�、谙虼甯刹空{查：召開村委座談會，在座談會上詳細討論。
�、巯虼迕裾{查：實地走訪村民，一方面以拉家常的方式進行了解，另一方面實地觀察觀察村民們日常的活動形式以及村內風氣等。
�、芟蛐值艽逭{查：通過電話的方式向兄弟村的村委了解情況，必要時可實地考察。
4.調研結果整理。
將收集到的資料進行匯總整合，形成調研報告，針對系列文化活動提出活動內容及活動方式方面的建議，呈交領導。
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| 2023年廣東省選調生考試面試階段信息匯總 | |||
| 考試環節 | 時間 | 廣東選調生面試重點必備 | 2023廣東選調生考試-華圖助力 |
| 公告發布 | 11月5日 | 廣東省選調生考試公告 | 2023廣東選調生面試大禮包 2023廣東選調生-面試課程 2023廣東選調生-面試定金班 |
| 報名時間 | 11月6日-11月10日 | 2023廣東省選調生報名入口 | |
| 成績查詢 | 3月7日 | 選調生考試成績查詢入口丨分數線 | |
| 資格審核 | 3月8日至15日 | 資格復審丨面試名單 | |
| 體檢 | 4月 | 體檢名單 | |
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