2023廣東公務員準考證打印入口將于2月21日開放_廣東公務員錄用系統網
2023-02-05 02:55 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育
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最新消息,2023廣東省考準考證打印時間已經確定,時間為:2023年2月21日9∶00起。2023廣東省考準考證在哪里下載打印?這是很多正在備考2023廣東省考的考生最想要知道的問題,2023廣東省公務員筆試考試將于2月25日舉行。今天廣東華圖小編為各位考生整理了2023廣東省公務員考試準考證打印網站入口,希望能夠給到各位考生一定的幫助。
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打印準考證常出現的問題:
1、打印準考證時忘記密碼了怎么辦?
1)1)在“廣東省人力資源和社會保障廳網上服務平臺”中點擊“賬號找回”,輸入賬戶注冊時預留的姓名、身份證號碼、手機號碼,如果校驗通過將會通過手機短信方式發送登錄賬號。
2)可下載“廣東人社app”,通過APP登錄頁面中“忘記帳號了”按鈕前往找回帳號。
2、密碼忘記了怎么辦?
1)在“廣東省人力資源和社會保障廳網上服務平臺”中點擊“密碼重置”后,選擇密碼重置方式按提示進行重置。
2)可下載“廣東人社app”,通過APP登錄頁面中“忘記密碼了”按鈕前往重置密碼。
3)如果無法通過以上方式重置密碼,可聯系當地公務員考試考務部門,聯系方式見廣東省2022年考試錄用公務員公告。
不管什么考試,入門教材非常重要,有啟蒙之用。因此選擇一本教材非常重要,你要讓自己靜下來,吃透入門教材的每一句話、每一個例題,把教材翻爛會留下厚實的底子,千萬不要以視頻課取代紙質教材,這是非常錯誤的做法。2023年廣東省公務員考試報名已經結束了,各位考生備考應該也需要備考書籍,下面廣東華圖教育推薦一本2023年廣東省公務員考試入門教材:
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在行測考試中,數量關系其實是拉開差距的重要部分,學好數量關系尤為重要。實際上數量關系考試過程中簡單題目占比40%以上,各位考生把簡單題做對,沖一沖復雜的題,整體數量關系正確率不會很低。比如公職考試中的知識點——最不利原則,沒有學習前,可能會認為它是一個比較抽象,但是它實際屬于簡單題型。最不利原則也有解題技巧,那么接下來廣東華圖教育就帶領各位考生一起學習如何將最不利原則化難為簡。
一、最不利原則題型特征
題目問法出現類似“至少……才能保證(就一定)……” “要保證……至少……”的表述就可以考慮用最不利原則解題。
二、最不利原則解題方法
最不利原則的難點是至少的情況下如何去保證,即在取的過程中盡量的不讓它發生。需要考慮最不利的情況,即與成功一線之差的情況。
題目所求結果一般為最不利情況數+1
1、簡單題型
【例1】某高校舉辦的一次讀書會共有37位學生報名參加,其中中文、歷史、哲學專業各有10位學生報名參加了此次讀書會,另外還有4位化學專業學生和3位物理專業的學生也報名參加了此次讀書會,那么一次至少選出( )位學生,將能保證選出的學生中至少有5位學生是同一專業的。
A.17 B.20 C.19 D.39
【廣東華圖解析】B?紤]最不利的情況,本題中保證5位是同一專業,最差的情況就是每個專業先有4位,但是題目中3位物理專業、4位化學專業顯然保證不了5位,那么我們就先將他們拿出,再將中文、歷史、哲學專業的學生各拿出4位,此時若再選出1位學生必然在中文、歷史、哲學專業拿出來,則至少有5位學生是同一專業的,共選出位,本題選擇B選項。
注:各位考生后續再解最不利原則題目時,如果要至少……保證n個是相同的,那么每一類我們都先拿出n-1個;如果有保證不了的,就全部拿出。
2023年廣東省公務員考試行測試題練習:
2. 標桿管理是指不斷尋找和研究行業一流公司的最佳實踐,并以此為基準進行比較、分析、判斷,從而使自己企業得到不斷改進。內部標桿管理是以組織內部其他單位或部門作為標桿;競爭性標桿管理是以行業內直接競爭對手作為標桿;功能性標桿管理是以不同行業但擁有相同或相似功能、流程的企業作為標桿。
根據上述定義,下列不屬于上述三種標桿管理的是:
A.甲石油公司在提供加油服務時存在速度慢的問題,為此管理人員去某汽車大賽上學習了職業賽車俱樂部的標準化加油,并引入了自家加油站
B.復印機市場霸主乙公司的市場份額被丙公司侵占后,乙公司管理層發起向丙公司的學習運動,通過比較發現了自身的差距,開始全面調整,最終奪回失去的市場
C.某化妝品公司的管理者建立了一個邏輯上的“稻草人”模型,匯集了其各大業務分區服務的最佳行為方式,并設計出一系列最優行為標準供各大地區借鑒學習
D.近期,眾多中小煤礦事故不斷,造成了多人傷亡。某大型煤礦分析了事故原因,進一步完善了安全消防檢查制度和安全事故責任制度
2.【答案】D。廣東華圖解析:題干中所給的三種標桿管理分別是內部標桿管理,競爭性標桿管理、功能性標桿管理。其中內部標桿管理是從組織內部尋找標桿進行比較、分析、改進,競爭性標桿管理是以競爭對手為標桿,功能性標桿管理是以不同行業但擁有相同或相似功能、流程的企業做標桿。A項甲石油公司找不同行業但有相同流程的職業賽車俱樂部為標桿改進加油服務,屬于功能性標桿管理;B項乙公司以競爭對手丙公司作為標桿調整自身,屬于競爭性標桿管理;C項某化妝品公司在內部尋找并建立標桿供各業務分區學習,屬于內部標桿管理;D項是大型煤礦吸取中小煤礦的教訓,不符合“不斷尋找和研究行業一流公司的最佳實踐”。故答案選D。
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