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    2023廣東省考哪類崗位好考?怎樣選擇合適職位?

    2023-01-09 10:39 廣東公務員考試網 來源:廣東公務員考試網 微信公眾號 備考QQ群 華圖在線APP

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      考不容易備考一次,誰都不想做陪跑的那個?傆腥藛栃【,說廣東省考哪些崗位好考?怎樣選擇?就想選一個競爭比小一點的,一次成功,那么,如何挑選一個合適的職位呢?

      1、本地與外地的區別

      這里所指的本地和外地,是你想要報考的崗位所處地區。一般來講,考生都會選擇報考自己所在地區的公務員,因為家鄉的親情、人脈擺在那。也有人會選擇去別的地方,無非是想跳出來,換個環境,去證明自己;還有就是“廣撒網”式的考試,中標的是外地的崗位。

      如果你家庭情況一般,亦或者是人脈關系都在本地的話,建議選擇本地的崗位,不要滿腔熱血的選擇外地的崗位,因為現實很殘酷,異地調動也是靠緣分的;蛟S有人會說以后可以通過遴選回去,但一般來說是比較難的,一則是遴選一般只面向本地區,二則是遴選單位本來就已經有合適的人選了,對于處于外地工作的你,想通過遴選進去,雖然是一種方法但難度很大。當然,如果你自身實力強大的話,考哪里都一樣,那不過是敲門磚,誰都阻擋不了你前進的步伐。

      2、基層與市直單位的區別

      公務員崗位設置上,縣級及以下崗位屬于基層,市直及以上單位是上級部門。

      選擇基層崗位,競爭會相對小些,要求也沒那么高。但基層更加辛苦是一種普遍共識,特別是鄉鎮一級的公務員,還要練就成為“萬花筒”的本事,哪里需要就出現在哪里。當然,在基層一線干過的人,所掌握的群眾工作方法,是最接地氣的、也是最實用的,加上現在中央提倡的注重基層工作經歷的用人導向,在基層歷練對個人以后的成長進步是很有幫助的。

      選擇市直及以上部門的崗位,它的要求往往高些,比如說:崗位設置上,基本上是個位數,但報考的人多,所以會出現某個崗位成百上千的人競爭;學歷上,報考的起點是全日制本科,甚至現在很多崗位多趨向于要求研究生以上,等等這些,在每次的“公考”中都有體現。在市直及以上部門中工作,得到的機會也多,升職、培訓、深造的幾率更大、面也更廣、更為容易。

      3、直屬機構與普通單位的區別

      這里說的直屬機構是指上級垂直管理的單位(機構),只受上一級該系統部門領導,不受該級人民政府領導。比如海關、稅務等部門,是上級駐地方的機構,受上級系統部門的領導,一級級的。選擇這些部門,需要更為對口的專業知識。當你成功進入某個系統時,個人的薪金待遇會比當地普通單位的人好,像工資待遇、住房公積金等方面都會高些。但進入這些部門,升職空間會相對狹隘,它不像其他普通單位可以交流任職,想要進入領導崗位,需要經過更長時間的努力。

      普通單位,指的是地方政府各個職能部門,比如說教育局、國土資源局、交通運輸局等單位。進入這些單位之后,個人的薪金待遇和地方經濟發展密切相關,因為經濟基礎決定了一個地方的財政收入。同理,想在普通單位升職加薪,也是需要個人不懈的努力的,但選擇的面更為廣泛,可以去其他單位,也可以去下級政府任職。

      4、核心部門與一般部門的區別

      核心部門,指的是各級政府的黨委辦公室、政府辦公室、組織、紀檢、發改等部門,它們是一個地方政府正常運轉的權力中樞,負責上傳下達、人事調配、執紀監察、立項審批等職權。進入這些部門工作,忙是正常的,加班加點是常態。雖然說在這些單位干活是苦逼的,但機會大啊,只要你熬過了,就有比一般部門多的多的機會進入領導行列,這是其他任何單位所不具有的優勢。

      一般部門,是相對而言的,它更多指向的是一些負責具體執行政策的單位,比如科技、衛計、審計等部門,它們的職能比較專一,負責某一特定領域的政策落實和執法監管。進入這些單位,工作量沒有核心部門那么大,基本上不用“5+2”“白加黑”的干活,但這就如同權責統一的道理一樣,你沒有付出那么多,你升職進入領導行列的機會也更為不易。

      現階段,就業壓力大,創業也艱難,很多人仍然把考取公務員作為擇業首選。“考得好不如報得好”,選擇對的崗位對于提高成功率、對于未來發展都是至關重要,希望上述看法能對大家有所裨益。

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      ——備考資料——

      1、2023年廣東省考基礎精講班:《行測》

      2、2023年廣東省考基礎精講班:《申論》

      3、2023年廣東省考理論精講:《常識判斷》

      4、2023年廣東省考理論精講:《言語理解與表達》

      5、2023年廣東省考基礎精講班:《資料分析》

      6、2023年廣東省考基礎精講:《判斷推理》

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    (編輯:廣東華圖)

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