2023浙江金華東陽市衛健系統面向應屆畢業生招聘衛技人員165人公告
2022-11-23 14:42 中國人事考試網 來源：浙江金華市東陽市衛健系統
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為推進“健康東陽”建設，加大人才招聘力度，根據我市醫療衛生實際，現面向2023年應屆畢業生招聘165名衛技人員�，F將有關事項公告如下：
一、招聘條件
1、擁護黨的基本路線，遵紀守法，作風正派，熱愛衛生事業，具有較強的事業心和責任感，有良好的團隊合作精神和較強的溝通能力;
2、醫學類專業需為“雙”學校、原“211工程”院校、省屬重點院校2023年全日制本科及以上應屆畢業生;護理學、助產學專業需為2023年全日制普通高校本科及以上應屆畢業生;
3、招聘對象須在2023年7月31日前提供相應的學歷、學位證書;
4、具有崗位所需的專業理論知識和一定的實踐操作能力;
5、具有適應崗位要求的身體條件;
6、基層醫學定向培養生不列入報考范圍;
7、年齡35周歲及以下(1986年11月18日以后出生);
8、服務期不低于5年(不含規培時間)。
二、招聘崗位及要求
1、每位考生限報一個崗位，重復報名者責任自負。
2、專業問題由招聘單位及主管部門解釋。
3、具體招聘崗位、人數、專業要求詳見招聘崗位表《東陽市衛健系統面向2023年應屆畢業生招聘衛技人員自主招聘計劃》(附件1)。
三、發布信息
在東陽人才網(https://www.dyrcsc.cn/)和溫州醫科大學學生職業發展指導中心網站等相關網站發布招聘公告。
四、報名方式、報名時間
1、報名方式：報名方式有兩種，即網上報名和現場報名。
(1)網上報名：填好《報名登記表》(附件2)和本人身份證、學校教務部門蓋章的成績單及能證明個人學識能力的其他材料打包壓縮后發送至各招聘醫院郵箱，發送標題格式為：應聘XX崗位+姓名。
(2)現場報名：各招聘單位人事科。
2、報名地址、郵箱、聯系人及聯系方式：
東陽市人民醫院(吳寧西路60號東陽市人民醫院行政樓5樓人事科)，聯系人：童老師，0579-86856756、0579-86856005，郵箱zjdyyyrsk@163.com;
東陽市人民醫院巍山分院(東陽市巍山鎮健康路28號東陽市人民醫院巍山分院人事科)，聯系人：郭老師，郵箱：guohaoshui@126.com;
東陽市中醫院(東陽市教授路999號東陽市中醫院行政樓三樓人事科)，聯系人：馬老師，0579-86210235，郵箱：435905744@qq.com;
東陽市橫店醫院(東陽市橫店鎮江南路212號東陽市橫店醫院行政樓二樓202辦公室人事科)，聯系人：趙老師，0579-86099818，郵箱：610704121@qq.com;
東陽市婦幼保健院(吳寧東路40號東陽市婦幼保健院保健樓10樓1011辦公室人事科)，聯系人：蔡老師0579-86092809，郵箱：dysfbyrsk@qq.com;
東陽市紅會醫院(東陽市環城北路128號紅醫館五樓人事科)，聯系人：丁老師，0579-86659203，郵箱dyhhyy120@126.com;
東陽市疾病預防控制中心(吳寧西路68號東陽市疾病預防控制中心309辦公室)，聯系人：朱老師0579-86698003;07dyws_a@163.com。
3、報名時間：
網上報名、現場報名：公告發布之日至2022年11月26日17：00。
五、報名時需提交的資料：
1、報名者請攜帶本人身份證(原件及復印件)、戶口本(原件及復印件);
2、所在院校核發的《畢業生全日制普通高校就業推薦表》(原件須所在高校蓋章有效);
3、教育部制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》(省外高校畢業生可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》);
4、學校教務部門蓋章的成績單;
5、能證明個人學識能力的其他材料的原件和復印件，取得時間截止到2022年11月18日;
6、近期正面免冠1寸照片2張;
7、《報名登記表》。
六、資格審核
1、網上報名的：招聘單位將根據招聘崗位及條件要求，對應聘人員網上提交的報名材料進行初審，初審通過后，電話通知參加考試，報名人員接到電話通知后在考試現場提交的報名資料。
2、現場報名的：招聘單位將根據招聘崗位及條件要求，對應聘人員的報名材料進行審核，審核通過后，電話通知參加考試。
七、考試考核
考試采用百分制，采用筆試、面試相結合的方式進行，總成績=筆試成績*50%+面試*50%。若總成績相等，則筆試成績高的排位在前，若筆試成績也相同的，則需進行加試。
1、筆試、面試內容為相應專業知識(不指定復習資料)
按招聘崗位以筆試成績從到低分按招聘計劃1﹕5(不足此比例的，按實際人數)確定面試對象。
面試成績最低分數線為70分，低于70分者，不得列入體檢、考察對象;
2、各招聘崗位設置總成績最低分數線為60分，低于60分者，不得列入體檢、考察對象。
3、對總成績達到最低分數線以上的考生，招聘單位根據考試總成績從到低分原則，按崗位計劃數1:1的比例當場與考生簽訂就業協議書。
八、體檢及考察
根據考試總成績從到低分原則，按招聘崗位計劃數1:1的比例依次確定體檢人員、考察人員。體檢在指定醫院進行，時間、地點另行通知。
1、體檢
體檢工作參照人社部、原衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。體檢按人社部、原國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
2、考察
體檢結束后，體檢合格人員確定為考察對象�？疾彀础豆珓諉T錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)執行。
體檢、考察工作實施前，國家或省出臺新規定的，按新規定執行。
考察結果僅作為本次招錄是否錄用的依據。
九、公示及聘用
體檢和考察合格者確定為擬聘用人員，名單在東陽人才網公示七個工作日。擬聘用人員畢業報到時須提供規定的畢業證書、學位證書原件及復印件，方可辦理錄用手續。擬聘用人員應在規定的期限內按規定程序辦理聘用手續，逾期視同自動放棄，取消聘用資格。
2023年應屆畢業生有下列情況之一的，簽訂的就業協議書無效。
1、在校期間受過行政處分至畢業時未撤銷的;
2、2023年7月31日前不能提供規定學歷的畢業證書和學位證書原件的。
十、其他事項
1、被聘用人員按照事業單位人事管理制度管理，按規定實行衛生行業執業準入制度，3年內未取得相應執業資格(專業技術資格)的，由用人單位解聘。
2、簽訂協議后放棄聘用或在我市從事醫療衛生工作未滿最低服務年限5年(不含規培時間)申請調動、辭職等，承擔相應違約責任。
3、本次招聘工作堅持“兩公開一監督”原則，嚴格掌握條件和操作程序，接受紀檢部門和社會監督，做到過程公開、結果公開，嚴禁徇私舞弊，對違反紀律的人和事按規定嚴肅處理。
4、本公告由東陽市衛生健康局負責解釋。未盡事宜，由東陽市人力資源和社會局、東陽市衛生健康局共同研究決定。
5、咨詢電話和聯系人見報名聯系電話。
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東陽市衛健系統面向2023年應屆畢業生招聘衛技人員自主招聘計劃
東陽市衛生健康局 東陽市人力資源和社會局
2022年11月18日
原標題:東陽市衛健系統面向2023年應屆畢業生招聘衛技人員公告
文章來源:http://www.dongyang.gov.cn/art/2022/11/22/art_1229163112_59590344.html
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（編輯：華圖教育）
