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    2023廣東公務員考試職位表下載鏈接_廣東組工網

    2022-09-26 18:28 廣東公務員考試網 來源:廣東華圖教育 微信公眾號 備考QQ群 華圖在線APP

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      2023年廣東省考招考即將開考,以下是歷年廣東公考考試的題目,各位考生可進行參考,為接下來的考試進行備考。

      【語言理解與表達試題練習】

      2、民主是聯合國的核心價值,是人權的關鍵。民主為解決各種分歧提供了渠道,給邊緣人群帶來希望。但民主并非________,需要培養和捍衛。

      填入畫橫線部分最恰當的一項是:

      A.唾手可得 B.紙上談兵 C.一勞永逸 D.近在咫尺

      2、【答案】A。華圖解析:“唾手可得”比喻極容易得到。“紙上談兵”比喻空談理論,不能解決實際問題。“一勞永逸”常用于形容一次把事情做好,以后就不用再做。“近在咫尺”形容距離非常近,通常與得不到連用,有點觸手可及但又得不到的意思。由“培養和捍衛”可知,民主的實現需要努力與經營。故填入橫線處的詞語應含“不付出努力,就輕易獲得”之意。四個選項中,只有“唾手可得”滿足此意。故本題選A。

      【常識與判斷試題練習】

      1、莫大偉到吉安公司上班的第一天,就被公司職工自由散漫的表現所震驚,莫大偉由此得出結論:吉安公司是一個管理失效的公司,吉安公司的員工都缺乏工作積極性和責任心。以下哪項為真,最能削弱上述結論?

      A.當領導不在時,公司的員工會表現出自由散漫

      B.吉安公司的員工超過2萬,遍布該省十多個城市

      C.莫大偉大學剛畢業就到吉安公司,對校門外的生活不適應

      D.吉安公司的員工和領導的表現完全不一樣

      1、【答案】B。華圖解析:題干由莫大偉第一天上班時看到的吉安公司員工表現,得出吉安公司管理失效,并且所有吉安公司的員工都缺乏工作積極性和責任心的結論。屬于枚舉歸納的論證模型。A項,如果領導不在時員工會表現出自由散漫,正體現了管理是失效的狀態,公司的規章制度無法約束員工行為,加強題干結論。B項,指出吉安公司的分公司和員工數量很多,僅憑莫大偉在一家公司中一天的工作所見,樣本容量不夠充足,無法有效支撐結論,削弱結論。C項,莫大偉自身的適應性和他對公司員工的感知能力無關。D項,如果吉安公司的員工和領導的表現完全不一樣,員工散漫,領導卻積極認真,正說明了管理失效,一定程度上加強了結論。故正確答案是B。

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      【數量關系試題練習】

      3、3年前張三的年齡是他女兒的17倍,3年后張三的年齡是他女兒的5倍,那么張三的女兒現在:

      A.2歲 B.3歲 C.4歲 D.5歲

      3、【答案】D。華圖解析:依題意,3年前,兩人年齡差是女兒年齡的16倍;3年后,兩人年齡差是女兒年齡的4倍。年齡差不變,設女兒今年年齡為x歲,則16(x-3)= 4(x+3),得x=5,選擇D。

      【判斷推理試題練習】

      2、預期社會化,是一種指向未來角色的社會學習過程。在這一過程中,人們要學習的不是現在要扮演的角色,而是將來要扮演的角色。

      根據上述定義,下列屬于預期社會化的是:

      A.為了能出國讀大學,中學生小李努力學習英語準備托?荚

      B.初為人母的小張開始學習給嬰兒喂奶、洗澡、換紙尿褲等

      C.為了更好地適應今后的生活,退休后的老趙開始學習太極拳和書法

      D.小明的理想是當一名廚師,剛上初中就開始鉆研菜譜

      2、【答案】D。華圖解析:預期社會化的定義要點為:不是現在要扮演的角色,而是未來要扮演的角色。A項是為了未來的目標,但正在做現在的角色需要做的,不符合;B、C項是在學習當前角色的內容,也不符合;D項小明現在的角色是學生,他為將來要做的廚師角色而學習,體現了預期社會化。故答案選D。

      【資料分析試題練習】

      1、2015年2月,全國每百萬件快遞業務中,有效申訴量為23.4件,對企業1的每百萬件有效申訴量為75.13件, 環比增長48.0%,對企業2的每百萬件有效申訴量為32.56件,環比增長55.0%,對企業3的每百萬件有效申訴量為31.86件,環比增長140.0%,對企業4的每百萬件有效申訴量為17.81件,環比增長36.0%。2015年2月對四家企業每百萬件快遞業務有效申訴量環比增長率

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      2015年2月4家企業中,有幾家企業的投遞服務中有效申訴量占該企業當月有效申訴量的比重高于上月水平:

      A.1家 B.2家C.3家 D.4家

      2、2018年玉米產量相比上年增長了10%,占糧食的比重為5%,相比上年上升了2個百分點。問2018年糧食產量的同比增長率為15%(判斷正誤)。

      行測題庫:行測資料分析模擬題答案

      1、【答案】B。華圖解析:兩個時間:2015年2月比上月。一個比重:投遞服務中有效申訴量占該企業當月有效申訴量的比重。由于只需要判斷比重的升降,先在表格材料中找到這四家.企業的投遞業務有效申訴量環比增長率分別為a1=53.0%、a2=44.0%、a3=139.0%、a4=41.0%。再找到四家企業的總有效申訴量的環比增長率分別為b1=48.0%、bz=55.0% 、b3=140.0%、b4=36.0%;由于題干要求比重上升,則只要a>b即可。a1 (53.0%) > b1 (48.0%) ,a4 (41.0%) > b4 (36.0%)。滿足條件的有2家,故答案為B。

      2、【答案】錯誤。華圖解析:本題中材料中給出現期比重為5%相比上年上升了2個百分點,也就可以得出現期比重大于基期比重,也就可以反過來推導出部分增長率大于整體增長率,部分增長率為10%,則整體增長率小于10%,則本題中糧食的增長率為15%也就是錯誤的。

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      小貼士:2023年廣東公務員考試預計將在11月公布,歷年公共筆試科目一般為《行政職業能力測驗》和《申論》兩科。建議備考的考生可參考2023年廣東公務員考試教程(點擊訂購),讓省考因你的努力,綻放出夢想的花朵!相信大家一定能在2023年實現公職夢想!

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    2023廣東公務員考試時間安排

    考試節點 時間 快捷入口
    公告發布 11月下旬 2023廣東公務員公務員考試公告
    職位發布 11月下旬 廣東省考公務員職位表
    報名時間 11月中上旬 廣東省考公務員報名入口
    準考證打印 12月下旬 廣東省考公務員準考證打印入口
    筆試時間 1月上旬 廣東省考公務員考試科目

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