2023廣東公務員考試專業分類項目有哪些_廣東考試網

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　　根據往年廣東公務員考試公告發布情況，2023廣東省考公告也應該由“廣東省公務員考試錄用管理系統(https://ggfw.gdhrss.gov.cn/gwyks/index.do)”發布。屆時，廣東人事考試網將會同步2023年廣東省考職位表、報名時間、考試內容等相關信息，考生查看下文了解廣東省考相關信息。清遠各位考生可抓緊時間備考廣東省考招考，廣東人力資源和社會保障局網站提供2023年廣東省考招錄公告，2023年廣東公務員招考考試職位表，2023年廣東公考圖書教材等信息。

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　　2023年廣東公務員即將開考，以下是歷年廣東公考招考考試的題目，各位考生可進行參考，為接下來的考試進行備考。

　　【語言理解與表達試題練習】

　　3、 據日本社會保障規定，失業完全無收入者，每月可領到一定數額的失業補助金。喪失勞動能力及無人贍養的老人，除每月可領取補助以外，房租減收，用水、看病免費，市內交通費70歲以上全免、以下減半，若有未成年的子女，還另外增加補助金。憑這樣幾條，足可以維持基本的生活，根本無需上街去“流浪”。

　　這段文字意在說明：

　　A.日本社會保障制度的完善

　　B.日本社會保障的基本目標

　　C.日本社會保障制度的具體內容

　　D.日本沒有流浪者的原因

　　【參考答案與解析】

　　3、【答案】A。華圖解析：日本“失業完全無收入者”和“喪失勞動能力及無人贍養的老人”這兩種人群，正是憑借著“完備的社會保障制度”，而“足可以維持基本的生活，根本無需上街去‘流浪’”，由此可知，這段文字想要說明的是“日本社會保障制度非常完善”，故本題答案為A。

　　【常識與判斷試題練習】

　　1、莫大偉到吉安公司上班的第一天，就被公司職工自由散漫的表現所震驚，莫大偉由此得出結論：吉安公司是一個管理失效的公司，吉安公司的員工都缺乏工作積極性和責任心。以下哪項為真，最能削弱上述結論?

　　A.當領導不在時，公司的員工會表現出自由散漫

　　B.吉安公司的員工超過2萬，遍布該省十多個城市

　　C.莫大偉大學剛畢業就到吉安公司，對校門外的生活不適應

　　D.吉安公司的員工和領導的表現完全不一樣

　　1、【答案】B。華圖解析：題干由莫大偉第一天上班時看到的吉安公司員工表現，得出吉安公司管理失效，并且所有吉安公司的員工都缺乏工作積極性和責任心的結論。屬于枚舉歸納的論證模型。A項，如果領導不在時員工會表現出自由散漫，正體現了管理是失效的狀態，公司的規章制度無法約束員工行為，加強題干結論。B項，指出吉安公司的分公司和員工數量很多，僅憑莫大偉在一家公司中一天的工作所見，樣本容量不夠充足，無法有效支撐結論，削弱結論。C項，莫大偉自身的適應性和他對公司員工的感知能力無關。D項，如果吉安公司的員工和領導的表現完全不一樣，員工散漫，領導卻積極認真，正說明了管理失效，一定程度上加強了結論。故正確答案是B。

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　　【數量關系試題練習】

　　2、 某工廠接了一批訂單，要生產2400件產品，在開始生產10天后，由于工藝改進每天多生產30件產品，結果提前2天交貨。問該廠在改進工藝前，每天能生產多少件產品?

　　A.100 B.120 C.150 D.180

　　2、【答案】B。華圖解析：假設該廠在改進工藝前每天能生產x件產品，則由題意知將所給選項依次代入，可知x=120。故選B。

　　【判斷推理試題練習】

　　2、把下面的六個圖形分為兩類，使每一類圖形都有各自的共同特征或規律，分類正確的一項是：

　　2、【答案】B。華圖解析：圖形①⑤⑥中有兩條平行線，圖形②③④沒有平行線。

　　【資料分析試題練習】

　　1、8943.7-2713.32-4680.2-1388.78=( )

　　A.189.5 B.177.1 C.169.6 D.161.4

　　1、【答案】D。華圖解析：減法列式涉及一位或兩位小數，選項僅有一位小數，這就存在兩種可能，一種是原式作減之后小數點后第二位是0，舍去了，另一種是小數點后第二位不是0，但是可以四舍五入舍去。但我們可以確定的是，小數點后的第一位是能找到的，所以我們至少要算到小數點后一位，注意小數位對齊，則分別取70-32-20-78，按照先加后減，只需計算70-(32+20+78)，也就是70-30，末兩位是40，選擇 D。

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