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    安徽省省直公務員職位表2022_安徽省人事考試網官網

    2022-03-03 05:53 中國人事考試網 來源:安徽公務員考試網

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      五、關于面試、體能測評、體檢、考察和錄用

      1.如何確定參加面試和體能測評人員名單?

      筆試成績公布后,公務員主管部門將根據《招考公告》公布的計劃錄用人數與面試人選的確定比例,從達到筆試最低合格分數線的報考者中,按照成績從高到低的順序,確定各職位參加面試和體能測評人員名單。

      2.人民警察職位的報考者是否需要參加體能測評?

      需要。公安機關錄用人民警察應進行體能測評,體能測評按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執行。監獄戒毒機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》進行體能測評。

      報考有專業要求職位且具有兩年以上工作經歷的碩士、博士研究生入圍人選,免體能測評。

      特別提醒:人民警察職位的報考者須在規定時間、地點參加體能測評,請因懷孕、傷病、體弱等不宜參加體能測評的人員慎重報考。

      3.什么時間進行體能測評和面試?

      體能測評和面試時間由省、市公務員主管部門另行確定。入圍人員可以關注安徽先鋒網、各市指定網站的后續信息,在規定時間內接受資格復審后,登錄安徽省人事考試網繳費、打印面試通知書,按要求參加面試。

      4.如何合成考試總成績?

      考試總成績由筆試成績與面試成績按60%、40%的比例合成。

      筆試成績、面試成績、考試總成績均保留小數點后兩位(第三位小數按照“四舍五入”辦法處理)。

      5.如何確定體檢和考察人選?

      體檢人選按職位招錄計劃數,在同職位面試人員中依考試總成績從高分到低分等額確定(考試總成績相同的,依次按筆試、《行政職業能力測驗》《申論》成績高低順序排序)。報考者體檢合格的,確定為考察人選。

      6.體檢和考察由誰負責?

      體檢和考察由各市公務員主管部門和省直各招錄機關負責。

      7.體檢依據什么標準進行?

      體檢工作按照《人力資源社會保障部 國家衛生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等規定組織實施。其中,對身體條件有特殊要求的,應當符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發〔2010〕82號)的規定。

      8.哪些項目在當日或當場進行復檢?

      對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。

      9.對體檢結果有疑義的,如何提出復檢申請?

      報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內,向體檢實施機關提交復檢申請,體檢實施機關應盡快安排報考者復檢。體檢實施機關對體檢結論有疑問的,在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行1次,體檢結果以復檢結論為準。

      《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。

      10.哪些部門執行公務員錄用體檢特殊標準(試行)?

      公安、監獄戒毒機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位,以及海事、檢驗檢疫、安監等部門對身體條件有特殊要求的職位錄用公務員,應按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》的規定檢查有關體檢項目。該特殊標準未作規定的職位或項目,其公務員錄用的體檢標準仍按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

      11.體檢應當在哪些機構進行?

      在省級以上公務員主管部門和衛生健康行政部門指定的體檢醫療機構進行體檢。

      12.考察主要了解哪些內容?

      招錄機關將根據報考條件和職位資格條件,采取個別談話、實地走訪、查詢社會信用記錄、同本人面談等多種形式對考察對象進行深入考察,全面了解政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況,重點了解是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求,并對檔案進行嚴格審核,重點審核年齡、工齡、黨齡、學歷、工作經歷等內容。對政治上不合格的,堅決不予錄用。

      13.考察時需要對報考者進行資格復審嗎?

      資格審查工作貫穿錄用全過程?疾焓菍罂颊哔Y格條件認定核實的重要環節,需要對報考者進行資格復審。主要核實其是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確、完整,是否具有報考回避等方面的情況?疾鞂ο蟛环蠄罂紬l件和職位資格條件要求的,不予錄用。

      事業單位在職人員報考的,在考察時須提供有人事管理權限的主管機關出具的同意報考證明。

      14.考察人選有哪些情形的,不得確定為擬錄用人員?

      考察人選有下列情形之一的,不得確定為擬錄用人員:

      (1)有公務員法第二十六條所列情形的;

      (2)有公務員法第五十九條所列行為的;

      (3)不具備省級以上公務員主管部門確定的報考資格條件或者不符合招考職位有關要求的;

      (4)因犯罪被單處罰金,或者犯罪情節輕微,人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

      (5)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

      (6)被開除中國共產主義青年團團籍的;

      (7)被機關或者參照公務員法管理的機關(單位)辭退未滿5年的;

      (8)高等教育期間受到開除學籍處分的;

      (9)在法律規定的國家考試中被認定有嚴重舞弊行為的;

      (10)政治素質、道德品行、社會責任感、為民服務意識和社會信用情況較差,以及其他不宜錄用為公務員的情形。

      15.招考中哪些環節可以遞補?

      資格復審環節,出現面試入圍人選缺額的,在規定時間內等額遞補。

      體能測評環節,出現面試人選缺額的,按規定時間等額遞補,遞補只進行一次。

      體檢和考察環節,出現合格人選缺額的,在同職位面試人員中等額遞補,遞補共不得超過兩次。

      公示后職位出現空缺的,由招錄機關提出是否遞補的建議,經市級以上公務員主管部門審核確定后按規定進行。

      錄用審批后出現職位空缺的,不再遞補。

      16.新錄用鄉鎮公務員最低服務年限如何規定?

      在鄉鎮機關的最低服務年限為5年(含試用期)。

      面向本市(縣)戶籍人員招考職位的錄用人員須與艱苦邊遠鄉鎮簽訂5年不得流出本鄉鎮的協議。

    >>>2022安徽公務員考試職位表<<<
    安徽省省直公務員職位表2022_安徽省人事考試網官網

      離2022年安徽公務員筆試考試時間已經不足一個月了,所以掌握考試技巧尤為重要!以下是安徽公務員考試網整理出來的公務員考試行測技巧,各位考生可進行參考,為接下來的考試進行備考。

    2022年安徽公務員考試行測技巧

      行測常識判斷知識:中央農村工作會議

      在每年的行測常識判斷考試中經常遇到時政內容的考察,今天華圖教育帶大家一起來學習中央農村工作會議,一年一度的中央農村工作會議是分析當前農業農村形勢和定調第二年農業農村工作的風向標,同時也是每年級別最高的農村工作會議。因此在考試中出題頻率還是很高的,同時伴隨著鄉村振興戰略進一步推進,了解和學習本次會議內容更顯得尤為重要,今天華圖教育帶大家一起來了解一下吧。

      中央農村工作會議一般在每年12月下旬舉行,本次會議于2021年12月25日至26日在北京召開。本次會議通過了《中共中央、國務院關于做好2022年全面推進鄉村振興重點工作的意見(討論稿)》。在此次會議中提到了的一個重要內容就是"保障好初級產品供給是一個重大戰略問題,中國人的飯碗任何時候都要牢牢端在自己手中,飯碗主要裝中國糧"華圖教育帶大家一起來解讀這里面的重點,首先同學們要了解,初級產品指未經加工或因銷售習慣而略作加工的產品,主要是農、林、牧、漁、礦業產品。因此它的重要程度不言而喻,這些產品的提供好壞,直接決定了后續產業的一系列發展,因此必須確保糧食安全,我們才有面對其它風險的信心和勇氣。

      而這次會議的一個重要信號就是:把保障糧食安全納入到保障初級農產品供給這樣一個重大問題的框架下進行統籌考慮,因為在糧食安全方面,我們不能受制于人,不能把糧食寄托在別的國家至上,否則就失去了自己的主動權。

      那么如何保障國家糧食安全問題呢?會議當中提了很多,華圖教育為大家總結為以下五點:第一點非常重要,黨政同責,真實盡效,落地落實;其次抓布局,主產區、主銷區、產銷平衡區,保面積保產量。也就是說這些地區,都要抓糧食安全,都要在糧食安全方面做出自己的貢獻;以及抓耕地,既要保護耕地數量、也要保護耕地質量,強調18億畝耕地要實至名歸,是農田也必須是良田;還有抓結構,特別強調了要擴大大豆和油料作物的播種面積,我國對進口大豆依賴性過強,而大豆又是必不可少的作物,因此要想保證自己的主動權,必須將這個弱勢補上;最后抓責任,落實“菜籃子市長責任制”。這五點內容為本次會議的重點思想。除此以外關于中央農村工作會議也會結合鄉村振興戰略去考察,下面就讓華圖教育帶大家一起來探討一下:

      練習

      1.中央農村工作會議明確了實施鄉村振興戰略的目標任務,下列說法錯誤的是:( )。

      A.到2020年,鄉村振興取得重要進展,制度框架和政策體系基本形成

      B.到2025年,鄉村振興取得決定性成果,制度和政策體系完全形成

      C.到2035年,鄉村振興取得決定性進展,農業農村現代化基本實現

      D.到2050年,鄉村全面振興,農業強、農村美、農民富全面實現

      【華圖解析】B。十九大提出鄉村振興戰略目標任務的三步走時間節點分別是2020、2035和2050年,因此B選項錯誤,除了這三個時間節點的任務是考點以外,另外還有一個總要求也是重要考點:實現產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕,同時在2018年又對鄉村振興戰略進行了補充,增加了到2022年鄉村振興的制度框架和政策體系初步健全,探索形成一批各具特色的鄉村振興模式和經驗,鄉村振興取得階段性成果。

      考點點撥

      本題考察內容較常規,考察關于鄉村振興戰略的目標任務,屬于識記類題目,難度適中。華圖教育提醒同學們備考時要把時政新聞中有數字出現的考點要作為重點,注意區分,對于時政類新聞,大家要多讀多看,區分積累才能加深記憶。

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    2022年安徽省公務員考試信息匯總
    項目 招考信息
    公告 2022安徽公務員考試公告
    職位 2022安徽省考職位表下載
    報名入口 2022安徽公務員考試報名入口
    2022安徽公務員考試報名時間:2月28日9:00至3月6日23:00
    報名繳費確認 2022安徽公務員考試報名繳費入口
    2022安徽公務員考試報名繳費時間:2月28日至3月9日
    準考證打印 2022安徽公務員考試準考證打印入口
    2022安徽公務員考試準考證打印時間:3月22日至3月24日
    成績查詢 2022安徽公務員考試成績查詢入口
    2022安徽公務員考試成績查詢時間:5月下旬
    備考資料 2022安徽公務員考試圖書教材

    公職社群

      以上是安徽省省直公務員職位表2022_安徽省人事考試網官網的全部內容,更多中國人事考試網招聘考試信息敬請關注中國人事考試網/廣東人事考試網。

    (編輯:華圖教育)

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