廣東省2022公務員考試網官網_廣東省考筆試成績公布

　　廣東省2022公務員考試網官網_廣東省考筆試成績公布由廣東公務員考試網廣東公務員欄目由提供，更多關于2022廣東公務員成績,2022廣東省考成績查詢入口,廣東公務員廣東公務員的內容，請關注廣東公務員考試頻道/廣東公務員考試網！

　　廣東省人力資源和社會保障廳網入口已經由小編整理出來啦!各位小伙伴可以通過點擊下方鏈接進入網站。2022年廣東省公務員考試筆試成績查詢入口已經開通了，進面的小伙伴們要著手準備面試備考啦。

　　面試將是考生們成為一名公務員的最后一道關卡，時間急迫，捉緊時間備考面試至關重要！為了讓考生能在面試中脫穎而出，廣東華圖小編特制定了廣東省考面試熱點預測點睛班，幫助考生備考面試。預�？忌�都能備考順利，成功上岸！

　　2022年廣東省公務員考試成績已經公布！各位考生可通過下方表格第一時間查詢各地市省考成績!

2022年廣東省公務員考試成績查詢入口（各考區資格審核公告）
地市	查詢入口	資格審核公告	面試禮包	地市	查詢入口	資格復審公告	面試禮包
省直	查詢入口	點擊查看	點擊領取	汕頭	查詢入口	點擊查看	點擊領取
廣州	查詢入口	點擊查看	點擊領取	汕尾	查詢入口	點擊查看	點擊領取
深圳	查詢入口	點擊查看	點擊領取	揭陽	查詢入口	點擊查看	點擊領取
佛山	查詢入口	點擊查看	點擊領取	潮州	查詢入口	點擊查看	點擊領取
東莞	查詢入口	點擊查看	點擊領取	梅州	查詢入口	點擊查看	點擊領取
珠海	查詢入口	點擊查看	點擊領取	河源	查詢入口	點擊查看	點擊領取
中山	查詢入口	點擊查看	點擊領取	湛江	查詢入口	點擊查看	點擊領取
惠州	查詢入口	點擊查看	點擊領取	肇慶	查詢入口	點擊查看	點擊領取
清遠	查詢入口	點擊查看	點擊領取	江門	查詢入口	點擊查看	點擊領取
韶關	查詢入口	點擊查看	點擊領取	陽江	查詢入口	點擊查看	點擊領取
茂名	查詢入口	點擊查看	點擊領取	云浮	查詢入口	點擊查看	點擊領取

　　云浮公務員考試網提醒各位考生：筆試最低合格分數線是考生是否進入面試的第一道坎，考生只有達到最低合格分數線才有資格進入面試，如果考生筆試成績排名第一，但沒有達到分數線也會被取消面試資格。

年份	分數線
2021年	廣東省2021年考試錄用公務員筆試科目加權合格分數線為50分，考試總成績合格分數線為54分。省以下機關在市、縣兩級的直屬機構和派出機構職位按照招考單位所在市、縣(市、區)的合格分數線執行。
2020年	一、省直機關和珠三角地區(廣州、深圳、珠海、佛山、惠州、東莞、中山、江門、肇慶市)職位的筆試科目加權合格分數線為50分，考試總成績合格分數線為54分。 二、沿海經濟帶(汕頭、汕尾、陽江、湛江、茂名、潮州、揭陽市)、北部生態發展區(韶關、河源、梅州、清遠、云浮市)以及龍門縣、恩平市、廣寧縣、德慶縣、封開縣、懷集縣職位的筆試科目加權合格分數線為45分，考試總成績合格分數線為51分。 省以下機關在市、縣兩級的直屬機構和派出機構職位按照招考單位所在市、縣(市、區)的合格分數線執行。
2019年	筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×60%+《申論》成績×40%(其中：公安機關執法勤務職位筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×50%+《申論》成績×30%+專業科目筆試成績×20%，審計機關審計專業類職位筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×30%+《申論》成績×20%+專業科目筆試成績×50%)加權計算，按四舍五入保留小數點后2位。經研究，廣東省2019年考試錄用公務員筆試科目加權合格分數線為50分，考試總成績合格分數線為54分。
2018年	一、省直機關和珠江三角洲地區(包括廣州市、深圳市、珠海市、佛山市、東莞市、中山市、江門市，惠州市區、惠東縣、博羅縣，肇慶市區、四會市)職位的筆試科目加權合格分數線為50分，考試總成績合格分數線為54分。 二、非珠江三角洲地區職位，面向2018年西藏籍少數民族高校應屆畢業生專門職位，公安機關法醫類、監管場所醫學類職位和司法行政部門獄醫類職位的筆試科目加權合格分數線為45分，考試總成績合格分數線為51分。 報考省以下垂直管理市、縣兩級機構職位以及省直機關在市、縣兩級的直屬機構和派出機構職位的，按招考單位所在市、縣(市、區)分數線執行。
2017年	一、省直機關和珠江三角洲地區(包括廣州市、深圳市、珠海市、佛山市、東莞市、中山市、江門市，惠州市區、惠東縣、博羅縣，肇慶市區、四會市)職位的筆試科目加權合格分數線為45分，考試總成績合格分數線為51分。 二、非珠江三角洲地區職位，公安機關法醫類、監管場所醫學類職位和司法行政部門獄醫類職位的筆試科目加權合格分數線為40分，考試總成績合格分數線為48分。 報考省以下垂直管理市、縣兩級機構職位以及省直機關在市、縣兩級的直屬機構和派出機構職位的，按招考單位所在市、縣(市、區)分數線執行。
2016年	一、報考省直機關和珠江三角洲地區(包括廣州市、深圳市、珠海市、佛山市、東莞市、中山市、江門市，惠州市區、惠東縣、博羅縣，肇慶市區、高要市、四會市)職位的筆試科目加權合格分數線為50分，考試總成績合格分數線為54分。 二、報考非珠江三角洲地區職位的筆試科目加權合格分數線為45分，考試總成績合格分數線為51分。 三、報考公安機關法醫、監管場所醫學類和監獄、戒毒所獄醫、護理職位的筆試科目加權合格分數線為42.5分，考試總成績合格分數線為49.5分。 報考省以下垂直管理市、縣兩級機構職位以及省直機關在市、縣兩級的直屬機構和派出機構職位的，按招考單位所在市、縣(市、區)分數線執行。

　　點擊查看>>>廣東省考面試面霸暢學套裝

　　廣東華圖教育：2022廣東公務員考試面試篇-技巧

　　人際關系是我們生活和工作離不開的話題，在國考面試中，人際關系的處理是考察的重點之一。今天華圖教育就教大家如何避免套路，高質量回答人際關系題目。

　　例題展示

　　你單位現在有一個出國培訓的機會，你和小張都是被選人，你認為自己業務能力更強，更適合去，但領導最終把機會給了小張，并讓你在小張出國期間承擔他的工作，此時你該怎么辦?

　　【存在問題】

　　1.思路套路。部分考生遇到人際題，不管三七二十一，上來就先談對問題的看法。比如這道題，開頭可能會談對“出國培訓”的看法，說“出國培訓是很好的鍛煉機會，能夠開闊視野，去不了肯定會心理有失落。”或者談“小張獲得這個機會，一定是他更優秀……”。講了不少感想，花了不少時間，但是還沒進入正題談如何辦。

　　2.思維套路。遇到人際問題，為了化解矛盾不尷尬，很多同學就想出一個妙招——“自我反思”。所有的問題都是我的問題，自我批判一番，不就可以了嘛。所以就會出現人際問題分析不客觀，在評價他人時過分捧高他人或者看輕自己，比如“領導選擇小李，一定因為是他的能力很強，有過人之處”，“最終未選我，一定是因為我有很多需要完善的地方”。這些表現就顯得有些過度揣測了。

　　3.表達套路。務虛不務實，內容層面總喜歡講一些方向性的詞而不具體。比如這道題，不少同學會圍繞著“服從”和“以后如何接手好小張工作”來談，但內容翻來覆去就是“我要認真細致做好小張的工作，我要向領導學、向書本學來提高本領，我要服從領導。”等等，這些話聽起來言之無物，真是聽君一席話，如聽一席話，這體現不出考生的能力，也拉不開與對手的差距。

　　【解決建議】

　　1.聚焦問題，注意側重。人際題目如果大家都是開口鋪墊很長，不免會讓考官覺得，這些學生太刻意、太呆板�；卮鹑穗H題不一定要談看法，可以直接分析問題，談具體做法，比如這道題就可以直接回答“我會服從領導的安排……”能開門見山向考官表達自己的服從意識，也不失為一種優點。

　　2.具體問題，具體分析。不要盲目的在自我身上找原因，而是應該立足題干材料。有的題目確實可能是自身能力不足，但是這道題“我和小張都是被選人”，說明我們至少能力方面應該不會存在很大的差距，那我們就要找其他的更合適的原因才對，更有可能是領導有其他的安排，有更需要我來完成的工作;或者是小張曾有過出國交流經歷，生活適應和表達交流上有優勢等等，可以從這些方面來進行分析。

　　3.脫虛向實，表達具體。在談具體解決辦法時候，我們要學會立足實際具體展開。比如：我們要接手小張的工作，那就可以把怎么接手，如何做好講清楚�？梢哉f我會去去詢問小張的工作進程、時間節點、注意事項等細節;再了解情況后可以向領導說明我們的工作規劃;在開展過程中，遇到問題要及時和小張保持聯系。這些都是我們“如何接手好小張工作”表達具體的體現。

　　人際題目看起來有話可說，但是想要答好，還是沒那么簡單，今天的就分享到這里，更多技巧方法，盡在華圖教育，敬請期待。

---

　　廣東華圖教育：2022廣東公務員考試面試篇-熱點

　　熱點背景

　　民以食為天，冬季蔬菜的價格是每個老百姓關心的問題。守護好“菜籃子”，讓民生保障更加有溫度是政府的職責所在。近期全國蔬菜價格受天氣寒冷、交通物流等影響上漲較快，T市政府為確保蔬菜市場供應充足，價格穩定，采取大力拓展外埠貨源、發揮龍頭企業作用等系列措施，面向全市投放部分政府儲備菜，充分滿足市民所需。老百姓的“菜籃子”滿滿當當，是政府精細化保障民生的體現，也讓群眾更安心更放心更舒心。

　　模擬試題

　　近日，某地政府為確保蔬菜市場供應充足、價格穩定，通過與企業合作面向全市定點投放政府儲備菜，有效應對了市場變化。對此，談談你的看法。

　　參考答案

　　1.表明態度。

　　百姓餐桌，民生大事。蔬菜市場的供應與價格穩定是民生小事，也是民生要事。某地政府采取系列舉措，投放政府儲備菜，守護好老百姓的“菜籃子”，充分彰顯了責任擔當，也是將民生工作做實做細的體現。

　　2.分析積極意義。

　　(1)滿足百姓所需。一方面政府投放的儲備菜讓城鎮居民不必擔憂買不到平價菜，也無須擔心因天氣或疫情影響供不應求;另一方面“菜籃子”也連接著農民群體，政府采取措施可以保證田間地頭到百姓餐桌實現高效供給，滿足農民增收需要。

　　(2)穩保社會運行。居民生活必需品的價格及供需關系到社會穩定，政府有效應對有利于穩民心、保民生，穩定社會預期，保證社會平穩有序運行。

　　(3)提升治理能力。政府的的系列舉措體現出在以踏實的工作作風不斷提升應對市場變化的能力，也在對接貨源及定點投放的過程中充分提升了協調聯動能力。

　　3.提出建議。

　　(1)完善投放點運行。對于已設置的政府儲備菜投放點，要充分保障其合理運行。結合百姓所需及市場實際情況，確定售賣菜品種類、價格、供應渠道，充分保障物資供應，讓老百姓買到物美價廉的蔬菜。

　　(2)暢通流通環節。在守護“菜籃子”的過程中，流通環節順暢是關鍵。政府可進一步拓寬供貨渠道，加強政企合作，積極動員，減少中間環節，實現產銷對接。也需把好質量關，提升物流，促進蔬菜快速有效流通。

　　(3)健全長效機制。老百姓的“菜籃子”是政府需長期重視和精心維護的。一方面健全農產品檢測預警機制，由專人負責做好市場研判，趨勢分析，及時采取有效措施應對問題;另一方面做好穩定生產、拓寬銷路、運輸儲備等相關工作，確保長期穩產保供。

　　廣東華圖教育：2022廣東公務員考試面試篇-模擬題

　　模擬試題

　　單位新來了一個同事小張，科長讓你指導小張開展工作，但小張對于工作上手很慢，還經常叫你幫忙，嚴重影響了你的工作進度，科長因此批評了你。你怎么辦?

　　華圖解析

　　作為單位的員工，聽從領導的安排、幫助新同事熟悉工作內容是我的責任與義務，我應該做好自己的本職工作，并完成好領導交代的任務。面對現在的情況，我會給予新同事更多的理解與包容，盡快找到癥結所在，讓新同事能盡快地融入工作環境中。

　　首先，自我反思，找到問題所在。小張在我的指導下，對于工作依然上手很慢，很可能因為是我沒有根據他的情況明確成長目標和指導計劃，并且在分配工作時缺乏溝通、指導方式不恰當，導致小張對于工作內容不清楚、對自身發展方向不明確，以致喪失信心，無法獨立解決問題。而我的工作進度被影響，也體現出我對于自己的工作內容的安排存在統籌不夠合理的問題。

　　其次，我會找到領導，主動承認錯誤。承認自己在指導新人方面的工作做的不夠細致，未能讓同事很快得到提升。同時，自己的工作安排也不夠科學合理，影響了工作進度。向領導表態，我會調整工作方法，一方面，重新制定新同事的指導計劃，讓他能盡快上手。另一方面，我也會統籌協調好自己的工作內容，提高工作效率，保證按時完成。

　　再次，我會找到小張，給予建議和指導。一方面我會與小張溝通，向他表示之前因為我對他的指導不夠細致，導致他未能很快得到提升，希望他能夠諒解。另一方面我會向小張說明接下來對于他的指導計劃，制定階段性目標，要求他每天按照計劃完成工作并提交工作匯報與心得體會，通過日常工作積累經驗。根據他的掌握情況適當提升難度，鍛煉其獨立思考和解決問題的能力，鼓勵他多表達自己的想法，對一些創新性想法給予適當肯定，幫助他樹立信心。也要定期進行考核，檢驗學習情況，讓小張能盡快獨當一面開展工作。

　　最后，我會對自己的工作重新進行統籌安排。一方面，要針對工作內容及時間節點做好規劃，在日常工作中提升工作效率，保證自身工作不受影響的前提下，盡全力做好對小張工作的指導。另一方面，我也要多關注新同事的工作狀態，及時跟蹤指導，定期與領導溝通匯報工作情況，請領導指正。

　　廣東公務員考試網為您發布2022廣東公務員筆試成績公布時間及成績查詢入口、面試名單/時間，2022廣東省考成績查詢時間：2022年1月28日。華圖教育在此提醒各位考生，要充分了解2022年廣東省考面試的各時間節點情況，這樣才能做到備考有的放矢。

　　2022年廣東省考成績成績查詢入口【同步開通】

　　成績查詢入口：廣東省公務員考試錄用系統丨2022廣東公務員筆試合格分數線丨廣東省考資格審核公告丨廣東省考面試名單

　　面試備考資料：廣東省考面霸暢學套裝丨廣東省考面試制勝秘籍丨政府實務式答題丨廣東省考面試禮儀丨廣東省考面試課程體系

點擊進入>>>>2022廣東公務員考試成績查詢入口

---

　　2022年廣東省考筆試成績已經公布，廣東華圖為各位小伙伴們梳理了2022年廣東公務員面試階段流程>>>

2022年1月28日

成績公布

成績公布時間：2022年1月28日

成績查詢入口：2022廣東公務員考試成績查詢入口 | 成績排名查詢

相關鏈接：筆試合格分數線 | 資格復審公告

2022年2月-3月

面試

面試時間：2022年2月-3月

面試名單：2022廣東公務員考試面試名單

除面試前加考專業科目(技能)測試的職位外，其他職位面試對象的人數，根據筆試成績從高分到低分按招錄人數1︰3比例確定。筆試合格報考者達不到規定比例的，按實際合格人數確定面試對象。

部分專業性職位(見職位表)在面試前組織專業科目(技能)測試。根據筆試成績從高分到低分，按招錄人數1︰6比例在筆試成績合格報考者中確定參加專業科目(技能)測試人員，并按筆試成績×50%+專業科目(技能)測試成績×30%計算(四舍五入保留小數點后3位)后，從高分到低分按招錄人數1︰3比例確定面試對象。

相關鏈接：廣東省面試課程體系 | 廣東省考面試禮儀 | 廣東省考無領導&結構化面試口袋書 | 政府實務式答題 | 廣東省考面試全家桶

2022年3月

體檢

體檢時間：2022年3月

體檢名單：2022廣東公務員考試體檢名單 | 體能測評

考試結束后，在考試總成績合格的報考者中按從高分到低分的順序確定進入體檢和考察的人選。其中，無需差額考察的職位按招錄人數等額確定人選，部分實行差額考察的職位(見職位表)，按照招錄人數1︰2比例差額確定人選�？荚嚳偝煽兾催_合格分數線的，以及筆試、面試、專業科目(技能)測試任一科目缺考者均不能列為體檢、考察人選。

2022年4-5月

錄用

錄用公告：2022廣東公務員考試錄用公示

擬錄用人員名單在招錄機關或公務員主管部門門戶網站公示。公示內容包括招錄機關名稱、擬錄用職位，擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業院�；蚬ぷ鲉挝坏�，同時公布舉報電話，接受社會監督。公示期為5個工作日，經公示無反映或反映問題不影響錄用的，按規定程序和權限辦理錄用手續。

廣東公務員考試網推薦：

【招考信息】【考試公告】【職位表】【報名時間】【報名入口】

【準考證打印】【成績查詢】【面試名單】【錄用公示】【考試快訊】

　　以上是廣東省2022公務員考試網官網_廣東省考筆試成績公布的全部內容，更多關于2022廣東公務員成績,2022廣東省考成績查詢入口,廣東公務員考試快訊信息敬請加入廣東公務員考試群，及關注廣東公務員考試網/廣東公務員考試頻道。

關鍵詞閱讀：

（編輯：廣東華圖）