廣東公務員考試職位表2022年_廣東公務員專題網站
2021-11-27 14:32 廣東公務員考試網 來源：廣東公務員考試網 
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2022年廣東省公務員考試公告于11月26日終于公布了！為了幫助各位考生快速了解2022廣東省考相關信息，華圖小編整理了職位表、報名時間、考試時間等相關信息。
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2022年廣東省考招考考試時間已經出來了，筆試時間定于2022年1月3日。以下是歷年廣東公考考試的題目，各位考生可進行參考，為接下來的考試進行備考。
言語理解與表達練習題
2、民主是聯合國的核心價值，是人權的關鍵。民主為解決各種分歧提供了渠道，給邊緣人群帶來希望。但民主并非________，需要培養和捍衛。
填入畫橫線部分最恰當的一項是：
A.唾手可得 B.紙上談兵 C.一勞永逸 D.近在咫尺
2、【答案】A。華圖解析：“唾手可得”比喻極容易得到。“紙上談兵”比喻空談理論，不能解決實際問題。“一勞永逸”常用于形容一次把事情做好，以后就不用再做。“近在咫尺”形容距離非常近，通常與得不到連用，有點觸手可及但又得不到的意思。由“培養和捍衛”可知，民主的實現需要努力與經營。故填入橫線處的詞語應含“不付出努力，就輕易獲得”之意。四個選項中，只有“唾手可得”滿足此意。故本題選A。
常識與判斷練習題
1、莫大偉到吉安公司上班的第一天，就被公司職工自由散漫的表現所震驚，莫大偉由此得出結論：吉安公司是一個管理失效的公司，吉安公司的員工都缺乏工作積極性和責任心。以下哪項為真，最能削弱上述結論?
A.當領導不在時，公司的員工會表現出自由散漫
B.吉安公司的員工超過2萬，遍布該省十多個城市
C.莫大偉大學剛畢業就到吉安公司，對校門外的生活不適應
D.吉安公司的員工和領導的表現完全不一樣
1、【答案】B。華圖解析：題干由莫大偉第一天上班時看到的吉安公司員工表現，得出吉安公司管理失效，并且所有吉安公司的員工都缺乏工作積極性和責任心的結論。屬于枚舉歸納的論證模型。A項，如果領導不在時員工會表現出自由散漫，正體現了管理是失效的狀態，公司的規章制度無法約束員工行為，加強題干結論。B項，指出吉安公司的分公司和員工數量很多，僅憑莫大偉在一家公司中一天的工作所見，樣本容量不夠充足，無法有效支撐結論，削弱結論。C項，莫大偉自身的適應性和他對公司員工的感知能力無關。D項，如果吉安公司的員工和領導的表現完全不一樣，員工散漫，領導卻積極認真，正說明了管理失效，一定程度上加強了結論。故正確答案是B。
數量關系練習題
3、運動會有100名同學報名參加了4個項目中的一項或多項，已知A與B項不能同時報名。如果按照報名參加的項目對同學分組，將報名參加的項目完全一樣的同學分到同一個組中，則人數最多的組最少有多少人?
A. 8 B. 9 C.10 D.11
3、【答案】C。華圖解析：因為100人和是一個定值，最后要求最多的組最少多少人，所以盡可能讓其他組人數多，但是又不能比排第一的多，所以我們讓所有組人生盡可能接近。因為可以參加一項或多項，參加一項可分4組，兩項是5組，3項是2組，所以一共可分11組。用100人除以11組得到9余1，所以最多的組至少是(9+1)=10人。
判斷推理練習題
2、近來，月嫂收入成為人們討論的熱門話題。有人要求政府加強監管，并質疑月嫂的收入為何能高過一個醫學博士的月薪。也有人反駁說，月嫂的收入為什么不能高過醫學博士呢?月嫂收入的提高，一方面是市場調節的結果，另一方面反映了我國越來越重視體力勞動，尊重體力勞動者是社會的進步。
下列哪項陳述不能支持反駁者的觀點?
A.收入高低不完全取決于學歷高低
B.有些月嫂非常優秀，具有博士學位
C.隨著新生兒的增多，出現“一嫂難求”的現象
D.誰能放下身段去賺辛苦錢，誰就值得尊重
2、【答案】B。華圖解析：反駁者的觀點是月嫂的收入可以超過醫學博士。A項支持了反駁者的觀點;B項說明有些月嫂具有博士學位，不能支持;C項和D項分別說明月嫂收入提高是市場調節和尊重體力勞動者的結果，支持了反駁者的論據。故答案選B。
資料分析練習題
2013年6月，社會消費品零售總額18827億元，同比增長13.3%。其中，限額以上企業(單位)消費品零售額9764億元，增長11.5%。1~6月社會消費品零售總額110764億元，同比增長12.7%。
按經營單位所在地分，6月城鎮消費品零售額16245億元，同比增長13%;鄉村消費品零售額2582億元，增長15.1%。1~6月城鎮消費品零售額95789億元，增長12.5%;鄉村消費品零售額14975億元，增長14.3%。
按消費形態分，6月餐飲收入2059億元，同比增長9.5%;商品零售16768億元，增長13.8%。1~6月餐飲收入11795億元，增長8.7%;商品零售98969億元，增長13.2%。
在商品零售中，限額以上企業(單位)6月商品零售額9100億元，同比增長12.5%。1~6月限額以上企業(單位)商品零售額51508億元，增長11.7%。
1、關于2013年上半年的社會消費品零售額，能夠從上述資料中推出的是：
A.鄉村消費品零售額占社會消費品零售總額的比重低于上年同期水平
B.6月的鄉村消費品零售額比上年同期增長了200多億元
C.6月的餐飲收入占同期社會消費品零售總額的一成以上
D.限額以上企業(單位)商品零售額超過社會消費品零售總額的一半
2、2013年6月，限額以上企業(單位)消費品零售額占社會消費品零售總額的比重約為：
A.52% B.58% C.64% D.46%
3、如保持2013年6月的同比增量不變，到哪一年的6月，限額以上企業(單位)商品零售額將首次超過1.5萬億元?
A.2017年 B.2018年 C.2019年 D.2016年
【參考答案與解析】
1、【答案】C。華圖解析：A項，根據第一、二段可知，2013年上半年鄉村消費品零售額同比增長14.3%，社會消費品零售總額增長12.7%，14.3%>12.7%，則占比高于上年同期，錯誤;
B項，根據第二段可知，所求為錯誤;
C項，根據第一、三段可知，所求為即占比一成以上，正確;直接選C。
驗證D項：根據第一、四段可知，110764×50%=55XXX>51508億元，則限額以上企業(單位)商品零售額不到社會消費品零售總額的一半，錯誤。
2、【答案】A。華圖解析：根據第一段可知，所求為符合題意的是A項。
3、【答案】C。華圖解析：根據最后一段可知，2013年6月限額以上企業(單位)商品零售額為9100億元，同比增量為設再過n年后限額以上企業(單位)商品零售額將首次超過1.5萬億元，即，解得n的最小值為6，即2019年6月將首次超過1.5萬億元，選C。
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- 2021-11-26
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發布公告
公告詳情：廣東省2022年考試錄用公務員公告
招聘范圍：面向社會公開招聘
招聘對象：招考對象為全日制普通高等院校2022年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷的大專畢業以上人員。
- 2021-11-29 -2021-12-3
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報名
報名時間：2021年11月29日9︰00至12月3日16︰00
報名入口：廣東省公務員考試錄用管理信息系統
報名條件：報名條件
繳費確認：繳費確認時間為2021年11月29日9︰00至12月4日日16︰00。2021年12月3日16︰00至12月4日16︰00期間，只能進行繳費，不可再更改所報職位。
- 2021-12-29
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準考證打印
打印時間：2021年12月29日9︰00后
打印入口：廣東省公務員考試錄用管理信息系統
筆試內容：公共科目筆試為《行政職業能力測驗》、《申論》。公安機關執法勤務職位和審計機關“審計專業類”職位加考專業科目筆試。
筆試地點：報考人員按照準考證上確定的時間、地點和要求參加筆試。
- 筆試后20個工作日左右
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筆試成績
查詢入口：廣東省公務員考試錄用管理信息系統
一般職位筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×60%+《申論》成績×40%;
公安機關執法勤務職位筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×50%+《申論》成績×30%+專業科目筆試成績×20%;
審計機關“審計專業類”職位筆試成績=《行政職業能力測驗》成績×30%+《申論》成績×20%+專業科目筆試成績×50%。
- 筆試后20個工作日左右
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合格分數線
報考人員可憑身份證號碼和準考證號碼登錄廣東省公務員考試錄用管理信息系統查詢筆試成績。
查詢入口：廣東省公務員考試錄用管理信息系統
- 2月份
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面試
面試公告：面試名單
全省統一命題，統一時間進行。面試工作另行通知。面試成績滿分100分，按四舍五入保留小數點后2位。
總成績：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。面試前加考專業科目(技能)測試職位的考試總成績=筆試成績×50%+專業科目(技能)測試成績×30%+面試成績×20%。
- 3月份
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體檢考察
體檢：考試結束后，按考試總成績從高分到低分的順序，按職位招錄人數從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。
體檢名單：體檢名單
考察：考察的主要內容包括考生身份、報考資格條件以及考生的政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、財務狀況、社會關系和是否具有報考回避情形等方面的情況。
資格復審：資格復審名單
- 官網發布
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公示錄用
招錄機關按照規定的程序和標準，根據考試成績、體檢結果、考察情況確定擬錄用人員。
錄用公告：錄用公示名單
- 另行通知
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遞補調劑
確定為體檢、考察對象的考生如出現體檢、考察不合格，或考生放棄體檢、考察、錄用資格的，以及公示中發現問題不予錄用的，相應職位可按考試總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察人選。
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（編輯：廣東華圖）
