全軍文職人員招聘_全軍人才網文職人員招聘怎么準考證打印
2021-05-15 07:16 廣東人事考試網 來源：軍隊人才網
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2021年軍隊文職準考證打印時間：5月13日9:00至23日14:00，小伙伴們一定要在規定時間內下載并打印哦。
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軍隊文職招聘考試科目是：公共科目和1門相應專業科目
其中，專業科目考試大綱分為哲學、經濟學、法學、教育學、文學、外國語言文學、歷史學、理工學、農學、醫學、圖書檔案學、藝術學、管理學等13類44個專業。
主要考核報考人員的綜合素質和專業基礎。公共科目和專業科目考試大綱，可登錄軍隊人才網瀏覽和下載。
軍隊文職相關問答
今年的加分優待政策是什么?
著眼充分體現對長期服務軍隊、作出實績貢獻人員政策優惠導向，對通過報名資格條件審核且取得全軍統一考試有效成績的軍烈屬等人員，實行加分優待政策。其中，軍隊烈士、因公犧牲軍人的配偶子女，以及未婚軍隊烈士的兄弟姐妹，公共科目考試成績加10分;現役軍人、當年(2021年)退役軍人、在職病故軍人和現役干部轉改文職人員的配偶子女，以及在軍隊工作年限滿5年以上(截止時間為報名當月)的未納編原社會招聘文職人員、社會聘用人員和服役年限滿5年以上且被評為優秀士兵或者獲得嘉獎以上獎勵的退役優秀大學生士兵，公共科目考試成績加5分。
為充分體現對抗疫一線軍隊人員的關心照顧，明確軍隊派遣執行一線新冠肺炎疫情防控救治任務的未納編原社會招聘文職人員、非現役公勤人員、社會聘用人員和退役大學生士兵(以下簡稱非現役人員)，在符合上述規定加分條件的基礎上，公共科目考試成績可以再加5分。其中，屬于軍隊烈士、因公犧牲軍人的配偶子女，以及未婚軍隊烈士的兄弟姐妹的，累計加分不超過15分;屬于現役軍人、當年(2021年)退役軍人、在職病故軍人和現役干部轉改文職人員的配偶子女的，累計加分不超過10分。
軍隊派遣執行一線新冠肺炎疫情防控救治任務的非現役人員，是指經中央軍委、軍隊應對突發公共衛生事件聯防聯控工作機制或者中央軍委后勤保障部批準的抽調執行疫情防控專項任務人員，以及軍隊收治新冠肺炎確診或者疑似患者的醫療機構直接擔負患者救治任務的人員。
2021軍隊文職文職備考：資料分析中的指數問題
一、知識梳理
(一)定義
將某一統計指標上一時期的數值當作100，并按照現期指標實際值與基期指標實際值的比例關系，計算出現期指標對應的數值即為指數。
(二)基本公式
現期實際值/基期實際值=現期該指標指數/100
注意：①運用了特值思想，把上一時期的數值當作是100，從而求出現期的指數。
�、诼实母拍睿褐笖当举|上是沒有具體單位的，單位就是“1”。
二、考點
(一)常見題型
1、判斷統計項目的增減情況
指數>100，現期值>基期值，現期值有所增長。
指數<100，現期值<基期值，現期值有所減少。
指數=100，現期值=基期值，現期值不變。
2、指數與倍數
已知現期指標的指數(默認基期當作100)，求現期指標是基期指標的幾倍?
3、指數與增長率
增長率=現期實際值/基期實際值-1=指數/100-1=(指數-100)%
4、指數與增長率的變化
增長率的變化，即增長率作差，也即指數作差，結果讀作百分點。
(二)常見題型
【例題1】2019年，某單位利潤收入為30億元，2020年達到了60億元，則2020年該單位利潤收入指數是多少?
【解析】：設指數為x，6/3=x/100，解得，x=200
【例題2】2020年、2019年、2018年某指標的指數均為99.9。
問：這三年該指標的實際值相等嗎?
【解析】不相等。每一年的指數都是將上一年當作100計算出來的，并且99.9<100，則每一年相對上一年來說，都是下降的，所以這三年中2018年的實際值最高，并逐年減少，2020年的實際值最低。
【例題3】2020年某公司收入1000萬元，指數為150，則2020年該指標是2019年的幾倍?2020年該指標比2019年多幾倍?增長了百分之幾?2019年該公司收入是多少?
【解析】
【例題4】2020年某指標的指數是180，2019年該指標指數是140，則2020年該指標相比2019年多了幾個百分點?
【解析】2020年增長率為(180-100)%=80%，2019年增長率為(140-100)%=40%，則2020年該指標相比2019年多了80%-40%=40個百分點。即：2020年該指標相比2019年多了180-140=40個百分點。
最后，相信通過以上知識點的梳理以及例題的展示，大家都清楚指數這一知識點的重難點了吧，希望大家繼續學習其他的知識點。
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