對艱苦邊遠地區職位、基層職位和特殊專業職位，在劃定最低合格分數線時將予以政策傾斜。

　　(二)資格復審和面試

　　1.面試資格復審人選確定

　　省公務員主管部門從達到最低合格分數線考生中依據筆試成績從高分到低分的順序，按計劃錄用人數3倍的比例確定參加面試資格復審人選;若最低合格分數線內人數未達3:1的，按實有人數確定。法官助理、檢察官助理職位，按2：1的比例確定參加面試資格復審人選;若最低合格分數線內人數未達2：1的，按實有人數確定。

　　報考法院、檢察院系統司法警察職位的和公安機關、省監獄管理系統、省戒毒管理系統等職位的，按規定需進行體能測評。體能測評在面試前進行，不合格的不能參加面試。參加體能測評人選從達到最低合格分數線的考生中，依據筆試成績從高分到低分的順序，按計劃錄用人數的5倍確定(筆試合格人數不足的，按實有達線人數確定)。招錄機關從體能測評合格人選中，按照計劃錄用人數的3倍，依據筆試成績從高分到低分依次確定面試資格復審人選。如體能測評合格人數未達計劃錄用人數3倍的，按實有人數確定。